Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как справиться с шантажом и ситуацией с увольненным сотрудником на предприятии ООО

02.12.2016, 17:11
• г. Иркутск

На предприятии ООО был принят сотрудник по заявлению (1-н) экземпляр, устные договоренности по оплате 1 вариант 10 тр+% с продаж, через некоторое время нытье и попытка пересмотреть договоренности на 20 тр оклад+%,человек проработал 2-е недели и написал заявление об увольнении (1 экз) и требует расчета по второму варианту, трудовую не забирает на переговоры не идет, угрожает ТИ и ссылается на сайт Хедхантер, что там обзначена зп от 40 тр до 200 тр. Помогите пож. не знаю что делать какой то шантаж, да еще выдавалась карта на бензин не под подпись и на фамилию ушедшего сотрудника с балансом 3 тр, Человеку был выплачен оклад по зп проекту в размере 4 тр.

Читать ответы (1)
Устная договоренность
Фамилии сотрудников
Принять заявление
Ответы на вопрос (1):

Работодатель обязан выплатить работнику только ту сумму зарплаты, которая указана в трудовом договоре и штатном расписании пропорционально отработанному времени. В последний день работы работодатель должен выслать на адрес работника уведомление о необходимости получит трудовую книжку, тогда с него снимается ответственность за задержку трудовой книжки.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги