Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Предложение работодателя о выплате зарплаты после получения исполнительного листа - допустимо ли такое?

09.12.2016, 14:54

• г. Москва

Отнесла в банк исполнительный лист на взыскание зарплаты. На работе узнали об этом, вызвали в бухгалтерию и говорят: "Если вы при поступлении на счет денег получите по листу, то нам нечем за аренду офиса платить. Мы вам дадим гарантийное письмо, что сами добровольно вам выплатим после 25 декабря, а вы заберите исполнительный из банка". Разве вправе они мне делать такие предложения? Если не соглашусь, то будет мне несладко тут жить.

Читать ответы (4)

Исполнительный лист
Взыскания на работе
Взыскание зарплаты

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Еркаев С.С. 4.7

09.12.2016, 14:56,

г. Рязань

Добрый день. Просто откажитесь. Это очередная уловка работодателя, который до последнего сопротивляется и не желает платить. Вы, в свою очередь, тоже можете пригрозить им далеко не сладким будущим.

Спросить

Юрист

Кугейко А.С. PRO 4.4

09.12.2016, 14:56,

г. Челябинск

Здравствуйте,

Как Вам лучше поступить, решайте сами. Но Вас могут и обмануть запросто.

Если сумма долга большая, то лучше исполнительный лист не забирать

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Юрист

Буланкина С.Н. 4.4

09.12.2016, 14:57,

г. Чебоксары

Доброго времени суток, Ай.

Не запрещено делать такие предложения. Отказываться или нет - выбор Ваш. В случае конфликта, обращайтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.9

09.12.2016, 14:59,

г. Москва

Здравствуйте, закон допускает возможность отзыва исполнительного листа, но также и требует от работодателя выплаты компенсации (процентов) за каждый день задержки зарплаты.

С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 34 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59