Начальник требует присутствия на рабочем месте в 8:30, несмотря на график с 9 до 18. Как поступить в данной ситуации?
Работаю в УФСИН, начальник заставляет быть на рабочем месте в 8:30, хотя график с 9 до 18. Я прихожу к 8:40 его это не устраивает, говорит пиши рапорт по собственному желанию. Что делать, как быть.
МЕРЫ ПРОКУРОРСКОГО РЕАГИРОВАНИЯ
Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений [Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10] 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. В случае, если в деяниях должностных лиц, допустивших нарушения законов, содержится состав преступления или административного правонарушения, в зависимости от характера нарушения закона прокурор выносит мотивированное постановление о возбуждении уголовного дела или постановление о возбуждении дела об административном правонарушении (ст. 25 Закона, ст. 37 УПК РФ, ст. ст. 25.11, 28.4 КоАП РФ).
СпроситьЗдравствуйте, Виктор.
Не пишите рапорт. Вы не нарушаете правила внутреннего трудового распорядка и режим рабочего времени, придирки начальника не обоснованы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Требования работодателя - приходить на работу за 10 минут до начала рабочего дня – правомерны ли они?
Нарушение трудового договора - изменение рабочего графика без согласия сотрудника
