Точно ли обязали ИП платить работнику не меньше 9300 р в месяц? Если да то от какого числа это постановление.

• г. Бреды

Точно ли обязали ИП платить работнику не меньше 9300 р в месяц? Если да то от какого числа это постоновление.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Доброго времени суток!

Величина МРОТ на федеральном уровне = 7500 р.

На региональном уровне значение может быть больше, и устанавливается оно трехсторонним соглашением.

Вам следует обратиться на сайт органов местной, либо областной администрации.

Обращаю Ваше внимание на то, что что зарплатой в России считается сумма, получаемая работником до уплаты налогов. Зарплата, получаемая фактически (на руки), может быть меньше минимального уровня зарплаты, так как из нее вычтен НДФЛ.

ТК РФ, Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Таким образом, оплата труда может быть меньше прожиточного минимума у сотрудников с сокращенным рабочим днем (неполной выработкой).

Спасибо за вопрос, надеюсь, что помогла Вам разобраться.

Спросить
Зинаида
11.12.2016, 16:30

Мне нужно узнать правда ли ИП обязали платить 9300 р в месяц своему работнику если да то от какого числа постановление.

Мне нужно узнать правда ли ИП обязали платить 9300 р в месяц своему работнику если да то от какого числа постолновление.
Читать ответы (1)
Мария Леонидовна
10.06.2015, 10:25

Какую дату указать в приказе и трудовой книжке при восстановлении работника

С какого числа восстанавливать работника на работе если исполнительный лист от 9 июня 2015 г., а работник принес его 10.09.2015, какое число писать в приказе и трудовой книжке?
Читать ответы (1)
Юлия
01.03.2016, 12:41

Как произвести увольнение работника по соглашению сторон в случае получения его заявления после даты, указанной в нем

Можно ли произвести увольнение работника по соглашению сторон, если его заявление об увольнении по собственному желанию датированное 15 чила, просит он его уволить 17 числа, а заявление нами получено 18 числа. При этом 14 число это последний день отпуска данного работника, и с 14 числа данный работник ушел на больничный лист. Работник достиг пенсионного возраста.
Читать ответы (1)
Ирина
21.05.2008, 23:03

Особенности налогообложения иностранного работника в РФ при применении ЕНВД

Какие налоги за работника-иностранца платит работодатель применяющий ЕНВД, если работник временно пребывает на территории РФ? С какого числа работник является резидентом, если он прибыл в РФ 21 января 2008 года?
Читать ответы (1)
Татьяна
20.08.2002, 09:04

Какого числа его увольнять, если в понедельник уже выходит на это место другой работник?

У работника заканчивается срок трудового договора 01 сентября, а это воскресенье. Какого числа его увольнять, если в понедельник уже выходит на это место другой работник?
Читать ответы (2)
Татьяна
23.10.2018, 17:51

Работник написал заявление на увольнение 22 числа. Какого числа создаётся приказ об увольнении. Когда нужно рассчитать работника.

Работник написал заявление на увольнение 22 числа. Какого числа создаётся приказ об увольнении. Когда нужно рассчитать работника.
Читать ответы (3)
Sofie
12.02.2015, 17:00

Сроки оплаты взносов в ПФР для ИП, зарегистрировавшихся после 15 числа

В каких числах ИП оплачивает взносы за работника в ПФР если он зарегистрировался как работодатель после 15 числа? Ведь все взносы платятся до 15 числа текущего месяца за прошлый месяц.
Читать ответы (1)
Оксана
03.11.2013, 11:57

Увольнение и подписание приказа - срочный работник после выходного дня основного работника

Основной работник выходит 04.11.-выходной день (основной работник находился в декрете), какого числа меня (срочный трудовой договор на время отсутствия основного работника) должны уволить, и какого числа я должна подписать приказ об увольнении, если 05.11. я приступлю к своим должностным обязанностям?
Читать ответы (1)