Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оплата труда в сельской школе - базовая и стимулирующая часть - сколько я должен получать?

12.12.2016, 11:26
• г. Пермь

Нужен точный, полный ответ на следующий вопрос: Я учитель в сельской школе. Работаю на 15 часов (0,75 ставки) т.к. нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. По новой системе оплаты труда моя заработная плата состоит из базовой и стимулирующей части. Моя базовая часть составляет 4600. Какую сумму я должна получать на руки?

Читать ответы (2)
Отпуск по уходу за ребенком
Заработная плата состоит из
Нахожусь в отпуске по уходу
Ответы на вопрос (2):

Quote]Статья 135. Установление заработной платы

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 135]

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.[/quote]

Спросить

Ваша сумма на руки зависит не только от оклада, а от способа распределения стимулирующих, а это уже зависит от директора. Кроме того, есть доплаты за стаж работы, образование, классное руководство и т.п. Так что исходя из вашего вопроса назвать точную сумму вашей зарплаты нельзя. Вам данный вопрос нужно адресовать в бухгалтерию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги