Права и гарантии при переходе на неполную ставку после декрета - увольнение, сохранение пособия и перевод на соцзащиту

• г. Чита

Я выхожу на работу на неполную ставку после декрета с сохранением пособия до 1.5 лет. При сокращении имеют ли право меня уволить? Или они должны мне предоставить другую должность? И если все таки уволят, то где я буду получать пособие-также с работы или с соцзащиты? И размер не уменьшится ли при переводе пособия в соцзащиту? Заранее большое спасибо за ответ.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день! Уволить до достижения ребенком трех лет у вас не имеют право по трудовому законодательству. Уволить могут если только на предприятии происходит ликвидация в этом случае будете получать пособие в том же размере.

Спросить

На период до достижения ребенком 3-х лет за вами сохраняется ваше место работы, сократить вашу должность работодатель не имеет права. См. статьи 256, 261 ТК РФ.

Спросить

Чита - онлайн услуги юристов