Могут ли уволить сотрудника, который находится на больничном?
Имею ли я право оформиться на 0,5 ставки сотрудника, который находится на больничном.
Во время больничного Вы не можете его оформить, да и работать он скорее всего не сможет. Удачи Вам и всего самого наилучшего.
СпроситьДобрый день, Сергей Николаевич!!! Да, безусловно, Вы имеете такое право, если работодатель не будет возражать
Желаю удачи и всего доброго!!!
СпроситьДобрый день, вы имеете право оформиться на 0,5 ставки сотрудника, который находится на больничном. С согласия руководителя предприятия.
СпроситьНет. Либо заработная плата, либо больничный. Если Вы другой работодатель, не с основного места работы, то тогда можно сделать вид, что работник просто Вам ничего не сообщал о наличии больничного. Но если в дальнейшем работник захочет и Вам предъявить больничный лист к оплате, а не только по основному месту работы, то тогда у Вас возникнут сложности. Более того, если у работника именно больничный, то он в любое время может покинуть место работы, и привлечь к ответственности Вы его не сможете, т.к у него уважительная причина не находиться на рабочем месте-больничный.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 430 Поиск Регистрация