Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как действовать, если работодатель вынуждает написать заявление на увольнение по собственному желанию из-за сокращения штата?

17.12.2016, 21:01

• г. Москва

Скажите пожалуйста, как действовать и куда обращаться, если работодатель вынуждает писать заявление на увольнение по собственному желанию в связи с сокращением штата. Спасибо.

Читать ответы (5)

Заявление на увольнение по собственному желания в связи
Увольнение по собственному желанию и сокращение
Заявления на увольнение по собственному

Ответы на вопрос (5):

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

17.12.2016, 21:05,

г. Москва

Если обладаете моральной стойкостью, можете просто не писать заявление по собственному желанию, пусть работодатель и увольняет Вас по сокращению штата, с предоставлением Вам соответствующих денежных выплат.

Если есть желание "обращаться" и опять же стойкость, обращайтесь в трудовую инспекцию и в прокуратуру.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Булатова И.Д. 4.4

17.12.2016, 21:06,

г. Москва

Никак не действовать...

Если работодатель собирается сокращать штат, то он должен исполнить несколько процедур в соответствии с законом...

Спросить

Адвокат

Чередниченко В.А. 4.5

17.12.2016, 21:20,

г. Ростов-на-Дону

Можно конечно подать жалобу в трудовую инспекцию, но в такой ситуации главное - не писать никаких заявлений по собственому желанию и работодатель в любом случае будет вынужден уволить вас по сокращению.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

17.12.2016, 21:26,

г. Владимир

Обращаться смысла нет, так как доказать. Что вас заставляют писать заявление вы не сможете. Просто отказывайте работодателю, припугните трудовой инспекцией и прокуратурой и не пишите никакие заявление, вас должны сократить.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

8 800 505-91-11 4.9

17.12.2016, 22:06,

г. Москва

Здравствуйте, если Вы не хотите писать заявление по собственному желанию, то никто не может Вас заставить, действия работодателя можно обжаловать обратившись в трудовую инспекцию или подать иск в суд, работодатель обязан уволить Вас по сокращению штата с соответствующими выплатами. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 101 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как действовать, если работодатель вынуждает написать заявление на увольнение по собственному желанию из-за сокращения штата?

Москва - онлайн услуги юристов