Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли частные компании игнорировать законодательство о труде и угрожать штрафами без отпуска и больничного?

18.12.2016, 12:09
• г. Красноярск

Имеют ли право частники не оформлять договор, не предоставлять отпуск и больничный и в случае не выхода пугать штрафами... человек же не робот не может не заболеть, не сломать ногу еще какими то жизненные проблемы могут случиться заболела сегодня воскресенье больница не работает, а меня пугают штрафом за прогул это как понимать? Их вообще кто нибудь проверяет?

Читать ответы (2)
Штраф за прогул
Ответы на вопрос (2):

Их будут проверять по Вашей жалобе к примеру, можете пожаловаться в прокуратуру. Есть Трудовой Кодекс и нарушать его чревато работодателями, только Вам нужно пожаловаться.

Спросить

Добрый день. Ваш работодатель будет так действовать до тех пор, пока вы не напишете соответствующие жалобы. Однако, следует честь, что такое поведение работодателя является следствием того, что это ВАМ было выгодно не оформляться и работать в таком режиме, и это ВЫ позволяете такое обращение с собой.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги