Отсутствие повышения зарплаты - можно ли подать коллективную жалобу в инспекцию труда по статьям 130 и 134 ТК РФ?
Проработал в одной конторе целый год повышения з/п так и нету, согласно ст 130 и 134 ТК РФ можем ли написать коллективную жалобу в инспекцию труда! Спасибо!
Жалобу в трудовую инспекцию Вы и/или весь трудовой коллектив конечно же можете подать, однако какими именно доводами Вы будете обосновывать свои требования?!
Ваша з/пл меньше минимального размера оплаты труда в РФ;
Ст. 130 ТК РФ говорит, об индексации з/пл в связи с ростом потребительских цен, и об обязанности индексации в организациях, финансируемых из средств государственного или регионального или городского бюджета.
В иных же организациях индексация производится, если такая обязанность работодателя прописана в коллективном трудовом или индивидуальном трудовом договоре.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 19 из 47 430 Поиск Регистрация