Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно написать в трудовой книжке при переводе из одной фирмы в другую?

03.11.2003, 12:57
• г. Москва

Как правильно написать в трудовой книжке при переводе из одной фирмы в другую? Уволена или переведена? И по какой статье? Заранее благодарю. Это срочно. Суважением Любовь.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте, Любовь!

Пишется: "уволен переводом по ст. 77 (ч. 5)".

Ниже пишется наименование организации, в которую предполагается перевести работника, еще ниже № записи, дата принятия в новую организацию и формулировка: "принят на должность..."

С уважением,

Спросить

Я бы хотел уточнить, что основанием является п. 5 ст. 77 Трудового кодекса, а не ч. 5, поскольку в соответствии с Постановлением от 16 апреля 2003 г. № 225 "О трудовых книжках", "записи в трудовую книжку о причинах прекращения трудового

договора вносятся в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса Российской Федерации или иного федерального закона".

С уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги