Неправильное написание трудовой записи - как обязать работодателя исправить ошибку?
С апреля 2016 по декабрь яработала подменным начальником почтовых отделений. В декабре 13 я взяла отпуск и в январе 2017 я уволилась, получив на руки трудовую я опешила, в том время что я была в отпуске они написали что была переведена на должность оператора а потом якобы была почтальоном. Затем типо уволена по собственному желанию. Как обязать их исправить неправильное написание трудовой запись за то время что я была в отпуске.
Как обязать их исправить неправильное написание трудовой запись за то время что я была в отпуске.
Пишите жалобу в государственную инспекцию труда и прокуратуру.
СпроситьДоброго времени суток. То есть Вас два раза перевели на нижестоящую работу. Это запрещено законом, поскольку для этого необходимо Ваше письменное согласие. Обращайтесь в суд с иском (ст. 131-132 ГПК РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 49 из 47 431 Поиск Регистрация
Сохраняется ли непрерывность стажа при увольнении по собственному желанию и последующей регистрации в центре занятости?
Директор планирует последовательные трудовые отпуска после декретного отпуска
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию в декабре 2015 года - вопросы и возможные решения.
