Наталья Валерьевна
17.07.2014, 04:05
Нужно ли заново утверждать должностную инструкцию при переводе или найме нового сотрудника на должность?
Читать ответы (1)
Нужно ли заново утверждать должностную инструкцию на работника при назначении на другую должность, при условии, что на эту должность он уже назначался и год назад эта инструкция уже утверждалась?
Нет этого не требуется, но работника с инструкцией надо ознакомить под личную подпись. Заново утверждать нет необходимости. С уважением.
СпроситьСветлана, утверждать должностную инструкцию нет необходимости, поскольку она была утверждена ранее. Следует просто ознакомить с нею работника под роспись.
СпроситьДобрый день, уважаемая Светлана
Нет не надо заново утверждать действующую долж инструкцию, пускай подписует и в работу
Удачи Вам и вашим близким!
Спросить