Нарушение закона - начисление и взыскание неправомерных отпускных без заявления

• г. Санкт-Петербург

Мне ошибочно были начислены отпускные в большем размере. Не известив меня, сняли с 1 й зарплаты одновременно всю сумму. По какому закону бухгалтерия не имела права взыскивать деньги без моего заявления.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Заработная плата, излишне выплаченная работнику не может взыскана, за исключением, установленных ч. 4 ст. 137 ТК РФ случаев:

"-счетной ошибки;

- если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (ч. 3 ст. 155 ТК РФ) или простое (ч. 3 ст. 157 ТК РФ);

- если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом".

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Михаил
10.06.2017, 00:56

Неправильное начисление отпускных и удержание зарплаты - провомерные действия организации или ошибка в бухгалтерии?

У меня такая ситуация мне начислили отпускные не правилильно больше чем положено пошёл в отпуск с 29 мая зарплату за май должен был получить 10 июня зарплата не поступила я позвонил в бухгалтерию и мне сказали что зарплату удержали и что я ещё остался должен организации крупную сумму разрешения на удержания не довал в организации работаю 5 лет провомерны ли их действия если вам не трудно могли бы позвонить про счетные ошибки в интернете начитался хотелось бы поговорить с умным человеком и разверзать поближе о проблеме.
Читать ответы (5)
Сергей
11.04.2021, 02:22

Как работодатель может удержать задолженность по отпускным - через согласие или от суда?

По ошибке мне выплатили отпускные в двойном размере. По моему заявлению с меня начали удерживать по 20% из заработной платы в счёт погашения. Но сейчас я увольняюсь, долг полностью не погашен. Может ли работодатель сам удержать при расчёте оставшуюся сумму полностью, которая превышает 20%, или только с моего согласия, или в только через суд? Спасибо.
Читать ответы (7)
Мария
28.12.2020, 09:41

Можно ли бухгалтеру молча урезать зарплату из-за ошибочно начисленной суммы?

Бухгалтер ошибочно начислила мне, как я думаю, большую зарплату. Имеет ли она право без моего ведома или письменного заявления урезать в данный момент на эту сумму зарплату. Сама пока молчит, мне ничего не говорит. В коллективе говорят, что может "молча " урезать.
Читать ответы (3)
Анна
09.09.2019, 08:10

Ситуация с отпускными - вопросы возврата и удержания средств

Собиралась в отпуск с 02.09.2019 года. Написала заявление в ОК, позднее передумала и забрала заявление. Приказов никаких не подписывала. 30.08.2019 (за 3 дня до планируемого отпуска) на карту пришли отпускные. Бухгалтерия требует вернуть деньги через кассу, либо пойти в отпуск (отпускные начисляли согласно не подписанного мной приказа на отпуск). В отпуск идти не намереваюсь. Обязана ли я вернуть ошибочно выплаченные средства в бухгалтерию, или согласиться на удержание из з/п? Если нет, на что можно ссылаться?
Читать ответы (6)
Ольга
24.10.2013, 06:41

Правомерность удержания полной зарплаты в случае начисленных по ошибке отпускных

По вине бухгалтерии (по невнимательности) были начислены лишние отпускные. Теперь зарплату удерживают полностью. Правомерно ли это или я хоть что-то должна получать?
Читать ответы (1)
Анастасия
23.05.2013, 22:20

Неверное начисление отпускных - Как вернуть вычтенную из зарплаты сумму в соответствии с законом?

Из-за ошибки бухгалтера мне и еще нескольким сотрудникам неверно начислили отпускные. Так как я не разбираюсь в бухгалтерии я сняла все отпускные и потратила. Теперь говорят, что вычтут всю лишнюю сумму из первой же послеотпускной зарплаты. Зарплата у меня 13000, а должна вернуть 15000 руб. У меня двое несовершеннолетних детей и ипотечный кредит. В каком порядке по закону я имею право возвращать эти деньги?
Читать ответы (2)