Скажите если я работаю не официально то мне не положенная адресная и материальная помощь?

Здравствуйте! Да, если будете признаны малоимущими. Когда документы будете сдавать, надо написать заявление о случайных заработках ниже прожиточного минимума. Всего доброго!

Материальная помощь работнику осуществляется в соответствии с локальным актом или положением о премировании, либо на усмотрение работодателя.

Добрый вечер!

Да.

Статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации. Основания возникновения трудовых отношений Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: назначения на должность или утверждения в должности; судебного решения о заключении трудового договора; признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен Фактическое допущение работника к работе без ведома или поручения работодателя либо его уполномоченного на это представителя запрещается.

Более того даже тем кто и работает официально такая помощь не положнна если нет специальных оговоренных в законе случаях.

Добрый вечер!

Смотря о какой материальной помощи идет речь, если это социальная выплата, то неважно, работаете Вы или нет, важен Ваш среднедушевой доход.

Если это выплата работникам, то Вам она не положена, поскольку Вы не являетесь работником по смыслу ТК РФ.

Удачи Вам!