Права на прохождение нового ВВК у уволенных с военной службы после истечения контракта
Мой контракт закончился 14 декабря 2016 года. Но я ещё не уволена из Армии, догуливаю отпуска. Заключение ВВК закончилось 1.02.2017 года. ИМЕЮ я права на прохождения нового ВВК? В полку мне отказали сославшись, что на момент окончания контракта ВВК ещё было действительно.
Напишите новый рапорт на ВВК, вы ведь еще не исключены из списков личного состава, если конечно ВВК может вам предоставить возможность для выбора нового основания для увольнения, военнослужащие имеют право на выбор такого основания. Но для прохождения нового ВВК укажите в рапорте, что состояние вашего здоровья ухудшилось, командование обязано вникать в нужды подчиненных, это в в уставе внутренней службы сказано, если откажут, пишите в военную прокуратуру жалобу на отказ.
Спросить
, говорят что увольнение через округ происходит и отправили документы только недавно так как ждали 27 человек, так же у меня должен быть отпуск с последующим увольнением, но его так какого-то не было. Теперь мне говорят быть на всех построениях, я слышал что можно приходить раз в 10 дней отмечаться, помогите мне с данной ситуацией.
Здравствуйте Артур
Действительно
По уставу пока вы не освобождены от должности нужно будет исполнять обязанности и приходить на службу каждый день
Вы вправе оформить отпуск до исключения вас из списка части, но ходить 1 раз в 10 дней нигде не написано (по договору с к/ч) может быть, но устно
Оформите отпуск, который не отгулен, это законно
Уголовная ответственность за преступление предусмотренное статьёй 337 УК РФ наступает в случае отсутствия по месту прохождения военной службы более 10 суток. Указанный срок прерывается в том случае, если вы выходите на службу и в соответствии с регламентом служебного времени в течении дня выполняете свои должностные обязанности, либо заступаете в суточный наряд.
Военнослужащий, уволенный с военной службы, должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (уволенный досрочно - не позднее дня истечения срока его военной службы) и не позднее чем через месяц со дня поступления в воинскую часть выписки из приказа об увольнении военнослужащего с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 11 статьи 38 Федерального закона и настоящим Положением.
Указом Президента РФ от 2 января 2015 г. N 3 пункт 25 изложен в новой редакции
согласно п.24 ст.34
Положение
о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237)
С изменениями и дополнениями от:21 декабря 2020 г., 5 марта 2021 г.
VIII. Порядок увольнения с военной службы
Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
1. Увольнение военнослужащих с военной службы в соответствии с Федеральным законом производится:
а) в запас (за исключением военнослужащих, указанных в абзацах третьем - шестом подпункта "б" настоящего пункта, и военнослужащих мужского пола, отчисленных из военно-учебных заведений, не достигших возраста 18 лет), а военнослужащих, достигших к моменту увольнения с военной службы предельного возраста пребывания в запасе или признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья, - в отставку;
б) с постановкой на воинский учет, за исключением военнослужащих:
уволенных с военной службы в отставку;
женского пола, отчисленных из военно-учебных заведений и не имеющих военно-учетной специальности;
избравших при увольнении с военной службы постоянное место жительства за пределами Российской Федерации;
в отношении которых вступил в законную силу приговор суда о назначении наказания в виде лишения свободы;
являющихся иностранными гражданами.
2. Увольнение военнослужащих с военной службы производится по одному из оснований, предусмотренных статьей 51 Федерального закона, в соответствии с настоящей статьей, как правило, с занимаемых военнослужащими воинских должностей без зачисления в распоряжение соответствующих командиров (начальников).
При этом военнослужащие увольняются по истечении срока военной службы или досрочно.
3. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:
а) по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе, в том числе при истечении срока, на который ему продлена военная служба в порядке, предусмотренном пунктом 3 статьи 49 Федерального закона, либо в течение указанного срока при нежелании продолжать военную службу (подпункт "а" пункта 1 статьи 51 Федерального закона);
б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта - при отсутствии других оснований для увольнения (подпункт "б" пункта 1 статьи 51 Федерального закона);
в) по состоянию здоровья - в связи с признанием его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе (подпункт "в" пункта 1 статьи 51 Федерального закона);
г) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, или проходящего военную службу по призыву (подпункт "г" пункта 1 статьи 51 Федерального закона);
Спросить
Военнослужащие, прекратившие служебную деятельность вследствие окончания действия контракта, имеют право на получение материальных выплат. Размер полностью зависит от стажа службы.
Размер денежных выплат и льгот зависит от выслуги лет, наград, звания и определяется индивидуально для каждого увольняющегося. Он определяется на основании ФЗ № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих…».
При увольнении по этому основанию военнослужащему положена материальная помощь в виде выплат:
в размере двух окладов при выслуге лет менее 20 лет;
в размере семи окладов при сроке службы более 20 лет;
При отсутствии взысканий дополнительно выплачиваются:
премия за добросовестное исполнение обязанностей в размере трех окладов;
ежегодная материальная помощь;
премия в размере одного оклада при наличии наград;
компенсационные выплаты за переработки и неиспользованные отпуска.
Граждане, уволенные по истечении срока контракта, могут рассчитывать на помощь от государства в решении жилищного вопроса, если отвечают двум критериям:
признаны нуждающимися и встали на учет в том органе, в котором проходят службу, до увольнения;
имеют срок службы больше 20 лет.
Помощь оказывается путем:
безвозмездной передачи жилья в собственность;
предоставления жилого помещения нуждающемуся по договору социального найма;
выделения денежных средств на покупку или строительство жилья — денежной субсидии.
Спросить
Артур, здравствуйте!
Порядок представления военнослужащих к увольнению с военной службы и оформления соответствующих документов утвержден Приказом Министра обороны РФ от 30.09.2002 N 350 Об организации прохождения военной службы офицерами и прапорщиками (мичманами) в Вооруженных Силах Российской Федерации
Представление и другие необходимые документы для увольнения военнослужащего с военной службы направляются по команде в адрес кадрового органа командира (начальника), имеющего право издания приказа об увольнении данного военнослужащего, с расчетом получения их этим кадровым органом за два месяца до истечения у военнослужащего срока военной службы.
Пока Вы с списках части Вы продолжаете быть военнослужащим и на Вас распространяются действия всех Уставов Вооруженных Сил, в том числе и Дисциплинарный Устав, введенные в действие Указом Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации".
Для Вас возможен только один вариант-отпуск с последующим увольнением.
Обращение в военную прокуратуру и в суд в Вашем случае смысла не имеет, так как документы об увольнении из списка части уже ушли на исполнение.
Спросить
Не стоит Вам уклоняться от военной службы путем не прибытия на службу до 10 суток, поскольку можно схлопотать ст.337 УК РФ.
Разьясняю, что в тех случаях, когда незаконно пребывающий вне части (места службы) военнослужащий временно появляется в расположении части (в месте службы) без намерения приступить к исполнению обязанностей военной службы и фактически не приступает к их исполнению либо задерживается органами власти за совершение другого правонарушения и при этом скрывает от них наличие у него статуса военнослужащего, либо после уведомления командования о месте своего нахождения не выполняет отданные ему распоряжения и тем самым продолжает уклоняться от исполнения обязанностей военной службы, течение срока самовольного отсутствия не прерывается.
Обратитесь лучше с иском в гарнизонный суд или с жалобой в военную прокуратуру гарнизона.
До исключения Вас из списков личного состава части Вы являетесь военнослужащим, а поэтому обязаны соблюдать регламент служебного времени исполнять общие обязанности в силу п.4 ст.3 Положения о порядке прохождения военной службы.
Спросить
Здравствуйте!
Вам следует сейчас подать рапорт на отпуск который Вам положен и не отгулян, а так же пока Вы числитесь в списках, то Вы офециально не уволены, и Вам следует приходить на службу на основании Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 26.05.2021) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")
4. Днем окончания военной службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части (здесь и далее под воинскими частями понимаются органы военного управления, органы, воинские части, корабли, соединения, предприятия, учреждения и организации Вооруженных Сил Российской Федерации (других войск, воинских формирований или органов), воинские подразделения федеральной противопожарной службы, органы военной прокуратуры, военные следственные органы Следственного комитета Российской Федерации, а также военные учебные центры при федеральных государственных образовательных организациях высшего образования) в связи с увольнением с военной службы, гибелью (смертью), признанием безвестно отсутствующим или объявлением умершим.Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (уволенный досрочно - не позднее окончания срока военной службы), кроме случаев, установленных Федеральным законом и настоящим Положением.
День исключения из списков личного состава воинской части является для военнослужащего днем окончания (последним днем) военной службы.
16. Военнослужащий, уволенный с военной службы, на день исключения из списков личного состава воинской части должен быть полностью обеспечен установленным денежным довольствием, продовольственным и вещевым обеспечением. До проведения с военнослужащим всех необходимых расчетов он из списков личного состава воинской части без его согласия не исключается.
Всего Вам наилучшего!
Спросить
Если я не булюду приходить на службу до 10 дней, что мне будет? Ведь контракт закончен.
СпроситьАртур!
Пока Вы не уволены приказом Вы продолжаете числиться военнослужащим с соответствующим званием и денежным довольствием. Поэтому самовольное оставление части может быть квалифицировано по ст.337. Самовольное оставление части или места службы УК РФ.
Вам уголовное наказание не нужно, проще дождаться приказа.
СпроситьТребуйте предоставления отпуска в порядке п. 28 приказа МО РФ от 30.10.2015 N660.
Не стоит Вам уклоняться от военной службы путем не прибытия на службу до 10 суток, поскольку можно схлопотать ст.337 УК РФ.
Разьясняю, что в тех случаях, когда незаконно пребывающий вне части (места службы) военнослужащий временно появляется в расположении части (в месте службы) без намерения приступить к исполнению обязанностей военной службы и фактически не приступает к их исполнению либо задерживается органами власти за совершение другого правонарушения и при этом скрывает от них наличие у него статуса военнослужащего, либо после уведомления командования о месте своего нахождения не выполняет отданные ему распоряжения и тем самым продолжает уклоняться от исполнения обязанностей военной службы, течение срока самовольного отсутствия не прерывается.
СпроситьЕсли Вы не будете приходить на службу, то наступает уголовная ответственность. Поэтому я Вам советую приходить на службу, и написать Рапорт на отпуск.
СпроситьЯ же вам ответила
Уголовная ответственность за преступление предусмотренное статьёй 337 УК РФ наступает в случае отсутствия по месту прохождения военной службы более 10 суток.
Указанный срок прерывается в том случае, если вы выходите на службу и в соответствии с регламентом служебного времени в течении дня выполняете свои должностные обязанности, либо заступаете в суточный наряд.
Это и есть выход 1 раза в 10 дней
Но об этом лучше договориться с к/ч, так как можно схлопотать изменение основания увольнения
СпроситьЗдравствуйте, разьясняю, что согласно п. 11 ст. 38 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (окончания контракта) за исключением случаев, когда: военнослужащий находится на стационарном лечении, в плену, в положении заложника, участвует в походах кораблей, в отношении него в рамках расследования уголовного дела избрана мере пресечения в виде заключения под стражу, содержания на гауптвахте или наблюдения командования.
В том случае, если вышеуказанные обстоятельства отсутствуют, с Вами произведен окончательный расчет по положенным видам довольствия, предоставлен отпуск, то у командования воинской части отсутствуют основания для удержания Вас на военной службе.
Неправомерные действия упомянутых должностных лиц, Вы вправе оспорить в гарнизонном военном суде или военной прокуратуре.
Спросить
Военнослужащий должен быть уволен с военной службы в день окончания контракта. Для ускорения издания приказа на увольнение и исключение из списков личного состава воинской части можно обратиться в военную прокуратуру и обжаловать бездействие вышестоящего командира, который должен издать приказ.
СпроситьЗдравствуйте, обжалуйте бездействие командовния части, связанное с увольнением Вас с военной службы в военной прокуратуре гарнизона.
СпроситьЯ военнослужащий, заканчивается срок контракта. Написал рапорт о продлении, но потом передумал.
Могу ли я написать рапорт об увольнении за 5 дней до окончания контракта и уволят ли меня?
Можете отозвать рапорт на продление. А в общем: рапорт для увольнения по окончании срока контракта не является обязательным, но рекомендуется его подавать не позднее трех месяцев до истечения срока контракта.
Порядок деятельности должностных лиц и органов военного управления по организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации (утв. приказом Министра обороны РФ от 30 октября 2015 г. N 660)
Спросить
Надо заранее подавать рапорт об увольнении, за 2-3 месяца до предполагаемого срока окончания контракта. То,что Вы подали рапорт за 5 дней до истечения контракта не говорит о том, что Вы через 5 дней будете уволены. Пройдет еще время, необходимое для принятия приказа, а также для исключения Вас из списков.
Если не подали рапорт об отзыве рапорта о продлении контракта - сделайте это
Если Вы отзовете этот рапорт на продление и напишите рапорт на увольнение за 5 дней до конца контракта, Вас уволят, но на это пройдет еще определенное время.
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 01.04.2020) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. В силу с 12.04.2020)СпроситьКонсультантПлюс: примечание.
По вопросу, касающемуся увольнения с военной службы, см. также ст. 23 ФЗ 27.05.1998 N 76-ФЗ и ст. 34 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237.
Статья 51. Основания увольнения с военной службы
Если Вы успеете отозвать свой рапорт до подписания контракта о прохождении военной службы уполномоченным должностным лицом, то Вас обязаны уволить с военной службы в связи с окончанием военной службы по контракту в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 28.03.1998 N 53-ФЗ, однако придется подождать некоторое время для переоформления документов.
Спросить
Здравствуйте, Денис, безусловно, Вас должны уволить из рядов ВС РФ, поскольку новый контракт еще не подписан, а рапорт о заключении нового контракта Вы успеете отозвать. Уволят согласно Указу Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 27.04.2020) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы") Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
...Спросить3. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:
б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта - при отсутствии других оснований для увольнения (подпункт "б" пункта 1 статьи 51 Федерального закона);
Здравствуйте Денис
До издания приказа о заключении нового контракта возможно, но если вы подали рапорт на продление службы как положено за 4 месяца до заключения нового контракта по истечению прежнего, то возможно уже был издан приказ о заключении с вами нового контракта. Но до подписания нового контракта есть возможность подать рапорт на увольнение и вас уволят в связи с истечением срока в соответствии со ст. 51
Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ ред. от 01.04.2020) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. В силу с 12.04.2020)
По вопросу, касающемуся увольнения с военной службы, см. также ст. 23 ФЗ 27.05.1998 N 76-ФЗ и ст. 34 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237Спросить
Вопрос несколько конкретнее.
Сейчас я изъявил желание продолжать службу, написал соответствующий рапорт.
Новый контракт командованием части не подписан еще.
Если я отзову этот рапорт и напишу рапорт на увольнение за 5 дней до конца контракта, меня уволят?
СпроситьДа, Вас уволят. Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 01.04.2020) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. В силу с 12.04.2020)
...Статья 51. Основания увольнения с военной службы
...1. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:
а) по возрасту - по достижении предельного возраста пребывания на военной службе;
""б) по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;
Главное отозвать рапорт.
СпроситьЕсли Вы успеете отозвать свой рапорт до подписания контракта о прохождении военной службы уполномоченным должностным лицом, то Вас обязаны уволить с военной службы в связи с окончанием военной службы по контракту, в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 28.03.1998 N 53-ФЗ.
СпроситьВы же успеете отозвать свой первоначальный рапорт до подписания нового контракта, так что буде уволены из ВС РФ, согласно ст.34 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237.
СпроситьОфицер закончился контракт, не уволен, т.к дело ушло на подсчет выслуги в округ и вернулось, не хватает бумаг подтверждающих выслугу ранее, запрос в архив ещё не отправили. Идет ли выслуга в данном случае и сколько могут идти ответы на запрос. Спасибо.
Здравствуйте, до исключения офицера из списков личного состава части он является военнослужащим, а поэтому указанный период засчитывается в общую продолжительность военной службы.
Как правило ответы на запросы передоставляются в течение 30 дней.
СпроситьУ меня закончился контракт, а выписка из приказа ещё не пришла. Должен ли я появляться на службе? И на какой закон надо опираться?
Здравствуйте Андрей, если уже состоялся приказ о Вашем увольнении, то Вы должны быть исключены из списков личного состава части в день истечения срока военной службы, В вашем случае окончание срока контракта. После поступления выписки из приказа, Вы должны быть исключены из списков личного состава части не позднее чем через месяц. Если Вы еще не исключены из списков личного состава части, Вы обязаны являться на службу, так как днем окончания военной службы является день исключения из списков личного состава части.
Согласно ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы: Военная служба оканчивается в день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, гибелью (смертью), признанием безвестно отсутствующим или объявлением умершим.
24. Военнослужащий, уволенный с военной службы, должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (уволенный досрочно - не позднее дня истечения срока его военной службы) и не позднее чем через месяц со дня поступления в воинскую часть выписки из приказа об увольнении военнослужащего с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 11 статьи 38 Федерального закона и настоящим Положением.
23. Военная служба оканчивается в день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, гибелью (смертью), признанием безвестно отсутствующим или объявлением умершим.
24. Военнослужащий, уволенный с военной службы, должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (уволенный досрочно - не позднее дня истечения срока его военной службы) и не позднее чем через месяц со дня поступления в воинскую часть выписки из приказа об увольнении военнослужащего с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 11 статьи 38 Федерального закона и настоящим Положением.
В случае неявки на службу до исключения из списков личного состава части, в течении 10 дней, наступает уголовная ответственность предусмотренная ст.337 УК РФ
С уважением адвокат Муковнина Наталья Федоровна эл.адрес: viola344@mail.ru
СпроситьИмеет ли право командир заставить военнослужащего проходить ввк перед увольнением не отгулявшего отпуск и отгулы, т.к до окончания контракта он не укладывается в сроки? Что должны предоставить в первую очередь? Отпуск, отгулы или ввк?
Для Вас приемлемо указанное ниже.
Приказ Министра обороны РФ от 30 октября 2015 г. N 660
"О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации"
Командир (начальник) воинской части:
а) за шесть месяцев до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:
уточняет у военнослужащего вопрос заключения им нового контракта, учитывая наличие необходимой выслуги лет для назначения пенсии за выслугу лет, состояние здоровья, обеспеченность жилым помещением по установленным нормам;
обеспечивает направление личного дела военнослужащего, подлежащего увольнению, в соответствующий орган, уполномоченный осуществлять подсчет выслуги лет на пенсию;
направляет военнослужащего (по его желанию) на медицинское освидетельствование в соответствующую военно-врачебную комиссию (далее - ВВК);
предоставляет военнослужащему ежегодный основной отпуск и дополнительные (если таковые имеются) отпуска соответствующей продолжительности, а также дополнительные сутки отдыха за исполнение обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени (привлечение к исполнению обязанностей военной службы в выходные и праздничные дни) с расчетом их завершения ко времени издания приказа по личному составу об увольнении военнослужащего с военной службы;
б) организовывает за четыре месяца до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта проведение аттестации военнослужащего;
в) за три месяца до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:
доводит до военнослужащего принятое решение о его дальнейшем служебном предназначении;
проводит беседу с военнослужащим о предстоящем увольнении с военной службы с привлечением при необходимости представителей кадрового органа и юридической службы. В ходе беседы с военнослужащим оформляется лист беседы по рекомендуемому образцу согласно приложению N 9 к настоящему Порядку.
СпроситьКак показывает судебная практика, закон допускает прохождение ВВК в период отпуска.
СпроситьМогут ли уволить без заключения ввк если закончился контракт в армии, заключение ввк прийдет через 2 месяца.
Да. При увольнении, Вас исключат из списков личного состава подразделения. После прохождения ВВК выдадут заключение (свидетельство о болезни, если необходимо), в котором будет указана категория годности к службе и причинно-следственная связь заболевания с прохождением службы. В зависимости от заключения ВВК Вам будут положены (или не положены) определенные выплаты.
Спросить
