Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение процедуры ликвидации - как защитить свои права работника в данной ситуации?

11.02.2017, 17:30
• г. Челябинск

Предприятие предложило работникам написать по собственному 10.02.2017 в связи с ликвидацией/банкротством-не известно. Никаких уведомлений работникам на руки не было выдано. Официальная процедура не соблюдена. Часть написало. Я в декрете. Дата выхода 24.04.2017. Никаких уведомлений тоже нет. Никто мне не звонил. Никуда не приглашал. Трудовая как и положено у работодателя. О ликвидации знаю, потому что сама звонила коллегам. Какие мои действия? Я понимаю, что при увольнении с связи с ликвидацией положены выплаты работникам. Мне ждать выхода на работу или что-то предпринять уже сейчас? Вероятность, что я приду к закрытым дверям почти 100 процентов. Спасибо.

Читать ответы (2)
Работник не выходит на работу
Мои действия при увольнении
Действия при увольнении
Ответы на вопрос (2):

Согласно ч. 6 ст. 81 Трудового кодекса РФ,

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

Т.е. при ликвидации организации, можно уволить и работника, находящегося в отпуске.

Следовательно, что-либо предпринять Вам нужно, работодатель явно вознамерился уволить Вас и не заплатить выходное пособие. Вам необходимо обратиться в прокуратуру или инспекцию по труду в связи с допущенными работодателем нарушениями при увольнении работников при ликвидации предприятия.

Спросить

Доброго времени суток! Сами ничего не предпринимайте, ждите когда работодатель уведомит о сокращении. Выплаты при сокращении предусмотрены статьей 178 Трудового кодекса.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги