В ДОУ в средней группе работает 2 воспитателя. Один принят постоянно в 2012 году. В 2017 году прошла переподготовку на воспитателя. Вторая воспитатель принята временно - на время отпуска воспитателя до 1,5 лет по уходу за ребенком. Тоже обучается на курсах переподготовки воспитателей, защита будет только в марте 2017 года. К тому она принята воспитателем последней. В ДОУ ожидается сокращение. И временного воспитателя предупредили о том, что она попадает под сокращение и ей предложили перейти в помощники воспитателей в этой же группе. Родители написали жалобу на постоянного воспитателя, ссылаясь, что она не проводит занятия с детьми и требую, чтобы оставили воспитателя, который переводится в помощники воспитателя. Говоря о том что она занимается с детьми, не кричит на детей. Как поступить заведующей в этом случае?

Говоря о том что она занимается с детьми, не кричит на детей.

Родители ДОУ обратились в Прокуратуру с жалобой на воспитателя - возможные последствия и возможность увольнения

От 4 родителей ДОУ поступила жалоба в марте 2016: 1. факт рукоприкладства, произошедший в декабре 2015 и январе 2016, не подтвержденный снимком, экспертизой. Воспитатель данный факт отрицает, помощник воспитателя также не подтверждает. 2. воспитатель поставила ребенка в буфетную комнату на несколько минут в октябре 2015 г. (ребенок угрожал стульчиком другим детям). Родители написали жалобу заведующей, далее в Управление образования, затем в Министерство образования. Требуют увольнения воспитателя. Теперь пишут жалобу в Прокуратуру. Остальные родители оставили отзывы о воспитателе только положительные, претензий к ней не имеют. Что может грозить воспитателю и саду в данном случае? Можно ли воспитателя уволить?

Читать ответы (1)

Имея диплом мед сестры прошла переподготовку "Воспитатель дошкольной образовательной организации"

У меня среднее профессиональное образование, медицинская сестра. Работаю младшим воспитателем в дет/саду (4 года), прошла профессиональную переподготовку на воспитателя ДОУ. Имею диплом о профессиональной переподготовке "Воспитатель дошкольной образовательной организации" в объеме 256 часов. Хочу перевестись в должность воспитателя. Говорят, что с дипломом о переподготовке по закону я не могу работать воспитателем или меня просто вводят в заблуждение. Так ли это?

Читать ответы (3)

Несправедливый увольнение воспитателя - как вернуть его на работу?

Неодекватный родители написали заявления в полицию на привышение полномочий воспитателя. Воспитатель уволился. Но дело в том что ребёнок не одекватный (дерётся, угрожает воспитателю). Другие родители только положительно отзываются об воспитателе. Скажите возможно как-нибудь вернуть воспитателя? И что для этого нужно.

Читать ответы (7)

Требуется переподготовка на воспитателя дошкольного образования для работы воспитателем

Я работаю воспитателем 27 лет, имею первое средне-специальное образование по специальности - учитель начальных классов и второе высшее - педагог-психолог. Работодатель требует, чтобы я прошла переподготовку на воспитателя дошкольного образования, якобы с 1 января 2017 года, все воспитатели должны иметь непременно специальность-воспитатель дошкольного образования. И я не смогу работать воспитателем, имея специальность педагога-психолога.

Читать ответы (1)

Может ли заведующая детского сада переставить воспитателя после выхода в декрет на замещение других сотрудников?

Скажите пожалуйста, может ли заведующая детского сада поставить меня (воспитателя) после выхода из отпуска по уходу за ребенком на замещение других воспитателей, которые будут находится в отпуске. А на группе, на которой я работала до ухода в декрет оставить воспитателя, который был принят на время моего отсутствия. В трудовом договоре написано что я просто воспитатель, без прикрепления у группе.

Читать ответы (2)

Как справиться с назойливым вмешательством родителей в работу воспитателя в государственном садике?

Воспитатель работает в государственном садике. Одна из родительница пишет постоянно, чтобы с ребёнком играли, кормили, пить давали, тем самым отвлекает воспитателя от работы. И сказала что напишет жалобу заведующей на воспитателя, чтобы телефоном воспитатель не пользоваться. Как поступить воспитателю и что можно ответить родителю?

Читать ответы (5)

Воспитатели уходят, а я остаюсь - должно ли мне быть предложено постоянное место в детском саду?

Я работаю в д/ саду воспитателей 2 года, принята на работу на едавно время декр. Отпуска. В течении 2, месяц ев уволились два воспитателя. Недавно был принят на работу на постоянное место другой воспитатель. Я осталась также временно. Должен ли заведующий предложить мне постоянное место работы.

Читать ответы (1)

Проблема с должностным окладом младшего воспитателя - нарушение прав работника или законная практика?

Я работаю младшим воспитателем в ГДОУ и должностной оклад у меня был больше, чем у помощника воспитателя. В соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 20. 07.2011 №1027 « О внесении изменений в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 01.11.2005 №1671» О внесении изменений в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 01.11.2005 №1671» с 1 сентября 2011 года предусмотрено увеличение заработной платы на 20% воспитателям в дошкольных образовательных учреждениях, осуществляющих подготовку к образовательному процессу, а также помощникам воспитателей применен выравнивающий коэффициент 16%. Мне, как младшему воспитателю не повысили оклад, ссылаясь на то, что в данном постановлении ничего не сказано о младшем воспитателе. В итоге мой должностной оклад оказался ниже, чем у помощника воспитателя. Заведующая ГДОУ сказала мне, что сейчас должность младшего воспитателя приравнивается к должности помощника воспитателя и предложила мне доплачивать до оклада помощника воспитателя или перейти на должность помощника воспитателя. Прав ли мой работодатель и законно ли это?

Читать ответы (1)

Родители написали коллективную жалобу на воспитателя, но заведующая отказала в увольнении

Родители написали коллективную жалобу на воспитателя, воспитатель не выполняет свои обязанности не занимается с детьми, бьет по рукам, кричит на детей. Отнесли жалобу к заведующей эту жалобу, а в ответ получили то что воспитателя не могут уволить. Подскажите сколько надо написать жалоб что бы уволили воспитателя?

Читать ответы (1)

Проблемы адаптации в детском саду - как решить вопрос с постоянными воспитателями?

Ребёнок пошёл в детский сад во вторую младшую группу, сейчас идет период адаптации, в саду произошло сокращение воспитателей, теперь один будет у нас постоянный воспитатель, а второй временный, как нам сказали "все воспитатели побывают в нашей группе",т.е остальные воспитатели будут приходящие и уходящие, каждый день новый воспитатель. Как с этим быть?! Ведь можно же поставить постоянного подменного воспитателя, ?! Как вообще будет проходит весь учебный процесс, какие знания будут у детей, у них сейчас такой сложный период кризис трех лет и адаптация в саду, а тут еще и воспитатели как перчатки меняются, как же все это скажется на психике ребенка! ? Куда можно обратиться, чтоб на группу поставили постоянных воспитателей, ?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59