Вопрос о правильности предоставления премиальных только штатным работникам после моего сокращения
Меня сократили 13 декабря 2016 г, а 29 декабря всем штатным работникам дали премиальные, в приказе написано, премиальные штатным работникам, правильно ли это?
Добрый день, уважаемая Татьяна
Да правильно в уже не сотрудник предприятия и не можете их получить.
Удачи Вам и вашим близким.
СпроситьЗдравствуйте! У работодателя есть право выплатить такую премию. Насчет законности - нужно смотреть положение об оплате труда, премировании или коллдоговор.
СпроситьПремиальные это является форма поощрения и не является обязанностью работодателя.
В ТК РФ не прописана обязанность выдавать премии-они лишь рекомендуются.
Возможно, все правильно, но без изучения документов точно сказать нельзя.
СпроситьЕсли вас уже уволили 13.12.2016 г. и вы не являетесь работником организации, то выплата вам премии это право работодателя, а не его обязанность.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 64 из 47 430 Поиск Регистрация
Оренбург - онлайн услуги юристов
Почему мне, как руководителю, не выплатили декретные по приказу?
О лишении премиальных выплат без ознакомления с приказом и объяснительной - правомерны действия руководителя?
Право ли получить премиальные за 5 месяцев работы после увольнения в 2011 году?
Премиальные выплаты - Я была исключена после декретного отпуска. Законные ли действия бухгалтеров?
Как рассчитать пособие по БиР при уходе на больничный в 2013 году

Проблема с перерасчетом зарплаты после восстановления в должности прапорщика
Изменение порядка расчета премиальных при сдельно-премиальной форме оплаты труда - правомерность и возможные последствия
Можно ли заменить года для расчёта пособий по БиР за второго ребёнка?
