Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение условий договора - интерну ограничили выплату стипендии, что делать?

28.02.2017, 08:17
• г. Самара

Перейду сразу к сути.

Я являюсь врачом-интерном СамГМУ, который для прохождения практики заключил трехсторонний договор: я, министерство Самарской области и Тольяттинская городская клиническая больница №5.

В договоре было указано, что ежемесячно будет выплачиваться стипендия в размере 6700 рублей до конца периода интернатуры. Никаких других условий выплаты (кроме, естественно, разрыва договора) не указано. Тем не менее, министерство:

1) Не выплатило стипендию за Сентябрь 2016, а в Декабре 2016 выплатила вместо 13400 рублей (как бы за 2 месяца) всего лишь 11900 рублей (то есть, сэконимила на каждом из примерно 200 человек по 1500 рублей)

2) Не выплатило за Январь 2017.

Объяснили они это тем, что будут выплачивать нам в текущем месяце за предыдущий.

Если так пойдет и дальше, то скорее всего, нас вообще могут лишить стипендии (или опять выплатить за 2 месяц, не доплатив нам некую сумму). Еще они ограничивают выплаты, объясняя тем, мол, из-за праздников вы работали меньше. И вообще сказали, мол, радуйтесь, что вообще хоть сколько платим. Хотя никаких подобных условий выплат оговорено не было.

Мой вопрос: законно ли они поступают? Что делать в такой ситуации: смириться или куда-то можно обратиться? Спасибо.

Читать ответы (3)
Условия выплаты Трехсторонний договор Прохождение практики Не платят стипендию Выплата стипендий
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте. Скорее всего Министерство нарушает условия договора (надо видеть договор, чтобы утверждать), ответственность за нарушение предусмотрена договором. Изучайте.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте! А зачем смиряться то?Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.

Спросить

По ответу Екатерины В.: ответственность в договоре прописана только для интерна - это усложнит ситуацию?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Дарья
31.10.2017, 12:25

Вопрос выплаты стипендии после академического отпуска и полуторагодичного перерыва

Здравствуйте в июне месяце 2015 года я уходила в академический отпуск по уходу за ребенком и писала заявление о назначение стипендии до 1.5 лет. до декабря 2015 года стипендия выплачивалась, а с января месяца ее уже не назначали. Когда я вышла в сентябре 2017 г. на учебу мне сказали что до декабря 17 года мне не будет выплачиваться стипендия. Объясняют это тем что они уже выплатили мне стипендию за пол года. Скажите пожалуйста обязаны ли они были выплачивать мне стипендию до полутора лет (декабря 2016 г) и назначить стипендию после выхода из академа? Задолжностей по учебе у меня нет.
Читать ответы (3)
Ирина
11.02.2017, 16:05

Возможно ли оспорить пункт выплаты стипендии в целевом договоре об обучении с медицинским учреждением?

Можно ли оспорить целевой договор об обучении, заключенный с медицинским учреждением. Изначально в договоре не было указано то что будет выплачиваться стипендия так как организацией было сказано если деньги будут то выплаты будут. Люди заключавшие такие же договора получают ежемесячные выплаты. Возможно ли оспорить пункт выплаты стипендии в договоре?
Читать ответы (1)
Светлана Юрьевна
25.03.2015, 06:32

Техникум отказывает в выплате социальной стипендии, несмотря на действующий закон и подтверждение в соц. защите

Мне не выплатили социальную степендию за два месяца, объясняя это тем что вышел новый закон по которому якобы техникумы не должны выплачивать социальную степендию за эти месяца, в соц. защитн мне сказали что социальная степендия выплачивается за месяцы её не выплат не зависимо от принятия справки на соц. стипендию. Соответственно мне должны выплатить эту стипендию но в техникуме утверждают обратное.
Читать ответы (1)
Вера Васильевна
25.01.2017, 19:01

Вопрос о переоформлении документов для получения социальной стипендии студентом-одиночкой 3-го курса в связи с изменениями закона

Студент 3-го курса, проживающий один, получает социальную стипендию с августа 2016 года, окончание срока выплат август 2017 г. В связи с новым законом о назначении соцстипендий нужно ли переоформлять документы в январе 2017 или стипендия так и будет выплачиваться до августа 2017?
Читать ответы (1)
Ангелина
23.11.2021, 23:02

Не получаю целевую стипендию в ординатуре - право не отрабатывать 3 года или платить штраф?

Я поступила в мед. универ по целевому договору в ординатуру. И в договоре прописано, что мне будут выплачивать целевую стипендию 6000 руб. в месяц. Целевую стипендию мне не выплачивают. Но я еще подписала соглашение о трудоустройстве выпускника с больнице, от которой у меня целевое. В праве ли я не отрабатывать 3 года? Или мне нужно будет выплачивать сумму, затраченную на моё обучение в ординатуре, то как она будет рассчитываться: 6000*24=144000+штраф в 2-х кратном размере. Тогда получается я должна буду выплатить 432000? Или сумма будет рассчитываться от стипендии, которую я получаю от университета? (я получаю от университета бюджетную стипендию, целевая в неё не входит, т. к. стипендия у целевиков и бюджетников одинаковая).
Читать ответы (1)
Игорь Сергеевич
23.01.2015, 12:08

Выплатят ли стипендию во время академического отпуска - расшифровка приказа Министерства образования от 2013 года

В декабре взял на пол года академ. Отпуск в университете, по мимо обычной стипендии мне платили ещё социальную стипендию по потере кормильца, будут ли платить стипендию мне и в академ. Отпуске? Как я понял по приказу министерства образования от 2013 г. стипендия должна выплачиваться независимо от причины академ. Отпуска, так ли это?
Читать ответы (1)
Сергей
16.05.2018, 06:07

Обязаны ли платить стипендию по целевому договору и возможность отказа от договора о прохождении обязательной практики

Здравствуйте. Обязаны ли платить стипендию по целевому договору? В договоре не указано о стипендии. Если обязаны и не платили, можно ли отказаться (расторгнуть) договор о прохождении обязательной практики (отработки).
Читать ответы (1)
Татьяна
24.08.2022, 10:10

Закончила ординатуру по целевому договору без стипендии от заказчика - есть ли основания для рассторжения?

Я закончила ординатуру по целевому договору. Договор 3-хсторонний. Это заказчик-Министерство здравоохранения, работодатель-больница и гражданин. Училась на бюджете РФ, не платило за меня не МЗ и не больница. Стипендию получала от ВУЗа. Стипендии от заказчика не было во время обучения. В договоре указано что заказчик 1. Заказчик обязан: а) предоставить гражданину выплату стипендии согласно установленного порядка в период освоения образовательной программы. Имеет ли это основание для рассторжения целевого договора?
Читать ответы (4)
Жанна
18.06.2020, 18:35

Сын окончил медицинский университет по целевой квоте, но не собирается отрабатывать

Сын закончил медицинский университет. Поступал в 2014 году по целевому направлению от ФМБА конкретной больницы. В договоре не обозначено четкого срока отработки. В случае неустройства на работу он обязан выплатить двойную стипендию. Стипендию он перестал получать в 2015 году. В общей сложности организация выплатила 3300 рублей. Впоследствии он отправил свои реквизиты на получение стипендии, но денег не поступало. Целевое на ординатуру не брал, отрабатывать не планирует. Вопросы таковы: 1. С чего начать расторжение договора? 2. Можно ли расторгнуть договор на основании невыплаты стипендии в течение 12 месяцев (такой пункт есть в договоре)? Спасибо огромное!
Читать ответы (1)
Наталья
22.11.2015, 11:46

Неожиданные условия - работодатель отказался выплатить стипендию после увольнения

Проходила обучение 1 месяц, в результате успешной сдачи экзамена работодатель обязался выплатить стипендию в размере 10000. Экзамен сдала успешно, был заключен ученический договор на 3 месяца, зп-оклад+премия, 2 недели отработала, решила уволиться, на что работодатель заявил, что стипендия будет удержана, т.к. год не отработала, хотя изначально такие условия не оговаривались. Могу ли я требовать от работодателя возврат стипендии?
Читать ответы (1)