Работники, уволившиеся в январе, лишены выплаты заработной платы и отпускных из-за изменений во внутреннем распорядке компании

Здравствуйте, Вера! То, что Ваши права нарушаются - это несомненно. Для более подробной консультации пришлите копии имеющихся у Вас документов (все какие есть: трудовой договор и пр.) нам на эл.почту: info@rezultat.me или через форму на сайте rezultat.me.

Уважаемая.Вера!Необходимо обращаться в районный суд с иском о взыскании заработной платы и это необходимо сделать быстрее.Так как срок обращения в суд о восстановлении Ваших прав составляет три месяца.В противном случае ответчик может заявить о пропуске срока и Вам откажут в иске. С уважением,

Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре.

При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. (ст. 236 ТК РФ)

Срок для обращения в суд установлен по таким вопросам 3 месяца

Если срок пропущен по уважительной причине (что необходимо доказать), то он может быть восстановлен судом.