Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли требовать взять отпуск полностью или это на усмотрение работодателя?

04.03.2017, 19:31
• г. Санкт-Петербург

Муж работает в коммерции, официально, трудовой договор. Ему положен отпуск 28 дней. Хочет взять его целиком, но ему отказывают, мол, только половину, а остальную половину потом как-нибудь в течение рабочего года. Можно ли настаивать на своем или тут всё на усмотрение работодателя?

Читать ответы (2)
Официальный договор
Трудовой договор
На усмотрение
Ответы на вопрос (2):

Нет, как раз разделение отпуска на части возможно только по соглашению обеих сторон. Ст. 125 ТК РФ. Если работник не согласен, вопрос о предоставлении части отпуска вместо полного считается не согласованным. И работнику должен быть предоставлен полный отпуск. При этом право на полный отпуск за первый рабочий год работник имеет уже после шести месяцев непрерывной работы. За второй и последующие - уже в любое время рабочего года.

Спросить

В соответствии с ч. 1 ст. 125 ТК РФ разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части возможно только по соглашению между работником и работодателем, то есть в данном случае требуется письменное согласие работника на такое разделение. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

Следовательно, в Вашем случае действия работодателя по принудительному разделению отпуска на 2 +2 недели незаконны. И можно настаивать на предоставлении полного отпуска.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 17 794 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
109
PRO Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
5 4 124 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
93
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 22 553 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
69
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
4.9 1 529 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
118
Россия
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.7 54 389 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
90
Россия
Юрист онлайн
г.Шахты
Алексеенко И.П.
5 7 165 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
45
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 664 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
43
показать ещё

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги