Руководитель предприятия под угрозой дела об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ, связанного с работником, не принимавшим на работу в 2014 году

06.03.2017, 16:01

• г. Саратов

Вопрос в следующем: С июля 2015 года я занимаю должность руководителя предприятия, на котором в 2014 году временно работал бывший гос. служащий. Сейчас выяснилось, что его бывший работодатель не был уведомлён о приёме данного сотрудника на наше предприятие, и теперь прокуратура грозиться возбудить в отношении меня дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ. Как такое возможно, если я в 2014 году даже не работала на данном предприятии?

Читать ответы (5)

Возбудить дело об административном правонарушении
Дело об административном правонарушении
Административное правонарушение коап

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Кулагин Д.В. 4.6

06.03.2017, 16:06,

г. Тюмень

Прокуратура может возбудить дело как в отношении должностного лица так и в отношении юридического. Поэтому если вынесут в отношении вас обжалуйте на этом основании.

Спросить

Юрист

Некрасов В.Ю. 4.8

06.03.2017, 16:07,

г. Уфа

Проблемы как таковой пока нет. Когда возбудит - тогда и нужно разбираться. Если вас привлекут - тогда обжаловать, подавать жалобу на постановление по делу об адм. правонарушении.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

06.03.2017, 17:03,

г. Барнаул

Здравствуйте. Административный кодекс не предполагает работали вы или нет. К ответственности привлекается действующий руководитель и все. Вы вправе обжаловать решение если будете подвергнуты административной ответственности.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

8 800 505-91-11

06.03.2017, 19:00,

г. Саратов

Добрый вечер, Юлия!

Вы вправе обжаловать решение если будете подвергнуты административной ответственности. Если вас привлекут - тогда обжаловать, подавать жалобу на постановление по делу об адм. правонарушении.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Автор вопроса

Юлия

06.03.2017, 16:59,

г. Саратов

Да, это понятно, что дело могут возбудить как в отношении должностного лица так и в отношении юридического, и, естественно, моему вышестоящему руководству выгоден первый вариант, а мне интересно: можно но ли привлечь к ответу бывшее на тот момент должностное лицо, а не меня? (Тем более, что его местонахождение достоверно известно).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России