Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность увольнения мужа во время отпуска по уходу за ребенком и сокращенного рабочего дня - условия и ограничения

13.03.2017, 13:08
• г. Казань

Мой муж оформил на себя отпуск по уходу за ребёнком и продолжает работать на условиях сокращённого рабочего дня. Могут ли его уволить до достижения ребёнком полутора лет, при каких либо условиях? Например вынесении дисциплинарных взысканий и т.п?

Читать ответы (1)
Оформить отпуск по уходу
Отпуск по уходу
Оформить отпуск
Ответы на вопрос (1):

Если Вас интересует ТОЛЬКО возможность его увольнения по инициативе работодателя, то он может быть уволен в любом случае за совершение дисциплинарного проступка. В остальных случаях трудовой договор по инициативе работодателя не может быть расторгнут с ним только, если он является единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и

более малолетних детей, если другой родитель (то есть Вы) не состоите в трудовых отношениях (не работаете).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги