Неправильное начисление отпуска участнику боевых действий - какой закон регулирует этот вопрос?

Федеральный закон от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах"

Меры социальной поддержки ветеранов боевых действий

1. Ветеранам боевых действий из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 1 статьи 3 настоящего Федерального закона, предоставляются следующие меры социальной поддержки:

11) использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году;

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ

Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Работодатели с учетом своих производственных и финансовых возможностей могут самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска для работников, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Порядок и условия предоставления этих отпусков определяются коллективными договорами или локальными нормативными актами, которые принимаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.

В этой связи дополнительный оплачиваемый отпуск ветеранам БД к сожалению не предусмотрен, законодатель предусмотрел только отпуск без сохранения з/п.

Владислав, здравствуйте! К сожалению, оплачиваемый отпуск в дополнение к основному Вам не положен. Коллега прав. Да, военнослужащие, являющиеся ветеранами боевых действий, имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск 15 суток, это регламентировано ФЗ "О статусе военнослужащих", который на сотрудников ОВД не распространяется.

На всякий случай скажу, что, согласно Положения о службе в ОВД, ст. 51, сотрудники ОВД имеют право на дополнительные отпуска:

после 10 лет службы - продолжительностью 5 календарных дней;

после 15 лет службы - продолжительностью 10 календарных дней;

после 20 лет службы - продолжительностью 15 календарных дней.

Дополнительные отпуска суммируются и могут предоставляться одновременно с очередным ежегодным отпуском или отдельно по желанию сотрудника органов внутренних дел, при этом общая непрерывная продолжительность дополнительного и очередного отпуска не должна превышать 60 календарных дней

С уважением,

Харченко О.В.