Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Проблемы с подтверждением трудового стажа - как решить ситуацию с минимальными затратами?

28.03.2017, 19:39

• г. Тула

У меня вопрос по трудовой книжке. Я после окончания в 1975 году учебного заведения, получила направление на работу, проработав там 2 месяца была уволена по соглашению сторон, так как не отработала положенный период. Сейчас столкнулась с такой проблемой, организация не сдала в архив документы, то есть подтвердить трудовой стаж невозможно. В этой записи есть исправления, поэтому вся трудовая считается недействительной. ПФ сейчас делает самостоятельно запросы по всем записям в трудовой., то есть они будут учитывать только тот стаж, который будет подтвержден. Насколько это правомерно, так как после развала Союза, большая часть документов не сохранилась и заметьте не по моей вине. Есть трудовая, почему её пытаются забраковать. Была у юриста, он ответил, что можно решить проблему в судебном порядке, правда стоимость услуг далека от реальности и пенсий. Вопрос: " Как решить вопрос с наименьшими затратами?",

Читать ответы (4)

Уволен по соглашению сторон
Подтвердить трудовой стаж
Архив о трудовом стаже

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Криухин Н.В. 4.6

28.03.2017, 19:42,

г. Йошкар-Ола

Здравствуйте.

С наименьшими затратами никак не получится.

Хотите сэкономить на услугах юриста - у Вас ничего не получится.

Устанавливать факт работы нужно в судебном порядке.

Спросить

Юрист

Рассамахин И. В. 4.8

28.03.2017, 19:43,

г. Тамбов

Антон, обратитесь в суд с заявлением об установлении факта трудоустройства. В заявлении выйти можете ссылаться на свидетельские показания и документы. Обратитесь к юристам сайта, уверен вам помогут.

Спросить

Юрист

Костенко О.В. 4.3

28.03.2017, 19:44,

г. Краснодар

Добрый вечер. Вам необходимо устанавливать факту ваших трудовых отношениях в судебном порядке. Всего хорошего приятного вечера вам.

Спросить

Юрист

Искендеров Э.Э. 4.6

28.03.2017, 19:48,

г. Серпухов

Ну если с минимальными затратами, то проще обо всем "забыть". Судебный порядок решения вопроса в любом случае стоит денег и не малых. Поэтому верьте этом юристу - он мыслит реально (хотя по факту расценки у различных специалистов могут несколько отличаться).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 91 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с подтверждением трудового стажа - как решить ситуацию с минимальными затратами?

Тула - онлайн услуги юристов