Заработная плата это перемещение денежных средств со счета организации на счет работника, то есть из денежных средств организации на личный счет для личного использования, то что делает ваш руководитель это не выплата заработной платы.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

31.03.2017, 07:50,

г. Белгород

Добрый день, уважаемый Дмитрий

Нет конечно это не выплата заработной платы, требуйте выплаты с бухгалтерии

Удачи Вам и вашим близким!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

8 800 505-91-11 4.9

31.03.2017, 07:58,

г. Москва

Здравствуйте, Дмитрий! Средства перечисленные работнику с личной карточки руководителя не являются заработной платой, Ваша организация имеет задолженность перед Вами по выплате заработной платы. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

31.03.2017, 09:06,

г. Барнаул

Добрый день! Да, такие действия неправомерны, заработная плата должна быть перечислена именно со счета организации. Всего доброго!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.7

31.03.2017, 10:39,

г. Москва

Работодатель не имел право перечислять заработную плату со своей личной карточки, деньги должны перечисляться со счета организации. Также противоправным есть перечисление денежных средств со счета организации на счет работодателя сумм заработной платы работников, которые ему не принадлежат, а подлежат выплате работникам на их счета или через кассу предприятия. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России