Вера
24.10.2007, 16:31
Как правильно уволить работника, если на него заведено уголовное дело. Можно ли применить в данном случае Ст.81 ТК РФ?
Читать ответы (1)
У меня год назад пропал муж. безвести. Заведено уголовное дело. Он работал официально. На железной дороге. Вопрос такой-имели ли право его уволить?
Здравствуйте Наталья! Работодатель мог уволить Вашего мужа в связи с прогулом. У работодателя имелись основания для увольнения.
СпроситьСтатья 81 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);
СпроситьЮристы ОнЛайн: 15 из 47 431 Поиск Регистрация
