Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить себя от необоснованного увольнения при наличии новой работы

11.04.2017, 18:12
• г. Воронеж

Сын в последний день отпуска пришел увольняться В течении отпуска он нашел другую работу и уже работает.. Могут ли его уволить по статье если он не хочет отрабатывать так как уже работает? Две недели отрабатывать это обязательно? Работодатель грозит уволить по статье. Если не отработает. Законно ли это?

Читать ответы (2)
Работодатель уволил по статье
Последний день отпуска
В течении отпуска
Ответы на вопрос (2):

Уважаемая Алла, сын может уволиться без отработки, но по согласованию с работодателем, либо он может написать заявление об увольнении, и уйти на больничный, и по истечении двух недель прийти и быть уволенным без отработки.

Удачи вам и всего самого наилучшего

Спросить

Здравствуйте, Алла! Если работодатель не согласен уволить Вашего сына без отработки, а сын откажется отрабатывать, то основания для увольнения за прогулы есть. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Воронеж - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги