Как правильно уволиться работающему пенсионеру без обязательной отработки?
Как уволится работающему пенсионеру без отработки? После того как он получил производственную травму на производстве.
Здравствуйте. По соглашению с работодателем больше никак.
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
СпроситьСначала рекомендую оформить эту производственную травму, так как в случае получения инвалидности, потом сможете подать иск к организации о возмещении утраченного заработка.
Без отработки можно уволиться только по соглашению сторон.
СпроситьЕсли травма препятствует продолжению работы, в заявлении об увольнении, сошлитесь на это обстоятельство, как условие для сокращения отработки. Удачи.
СпроситьВладимир - онлайн услуги юристов
Как доказать производственную травму после ее оформления как бытовой?
Право на увольнение без отработки после получения производственной травмы - анализ ситуации
Как доказать, что производственная травма была оформлена как бытовая по принуждению работодателя?
Можно ли уволиться без отработки после получения производственной травмы на работе?\n3.
