Дискриминация на основе возраста - Может ли руководитель использовать статус пенсионера при сокращении персонала?
Если я пенсионер по возрасту, но имею высшую квалификационную категорию, может ли руководитель при сокращении численности работников мотивировать сокращение - вы пенсионер, мы вас сокращаем.
Нет работодатель не может сократить Вас на том основании что вы являетесь пенсионерам. Статья 180 Трудового Кодекса Российской Федерации.
СпроситьЯвляется ли уже пенсионер при сокращении штатов в организации первый на увольнение?
Трудовое право.
1. Кто из работников имеет преимущество при сокращении штатов: а) пенсионер по вредности, имеющий больший стаж работы и категорию, не имеющий иждивенцев, не являющийся единственным кормильцем в семье; б) работник не пенсионер, вдова, имеющая ребёнка-инвалида, но с меньшим стажем на данной должности и без категории.
2. Вправе ли работник оспорить квалификацию после сообщения о его сокращении, какие действия для этого он должен предпринять.
Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, предполагаемое сокращение пенсий коснётся категории пенсионеров, получающих маленькую пенсию?
Если в организации произошло сокращение штата. И под сокращение в этом случае попадает сотрудник 65+, который в это время находится на больничном карантинном в связи с самоизоляцией. Такого сотрудника надо сокращать по окончании текущего больничного или по окончании всего периода самоизоляции 65+, при этом рассчитывать все больничные карантинные?
Сокращение на работе - будут ли предложены неквалифицированные вакансии? Опыт агронома семьянином.
Могут ли при сокращении предлагать другие нижеоплачиваемые вакансии не по квалификации. Работаю агрономом в бюджетной организации. Многодетный отец.
Кого в первую очередь сократят: пенсионера или молодого квалифицированного сотрудника?
