Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Информация о переносе выходного дня в организации на 2 мая

28.04.2017, 05:29
• г. Магадан

В нашей организации у некоторых сотрудников выходной понедельник, 1 мая совпадает с их выходным днем, значит надо переносить выходной на 2 мая или не надо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной переносится на следующий после праздника рабочий день (ч. 2 ст. 112 ТК РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Магадан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Надежда
28.04.2017, 05:25

Нужно ли переносить выходной на 2 мая, если у некоторых сотрудников праздничный день 1 мая совпадает с их выходным?

В нашей организации у некоторых сотрудников выходной понедельник, праздничный день 1 мая совпадает с их выходным надо ли переносить выходной на 2 мая?
Читать ответы (1)
Татьяна Вениаминовна
02.04.2015, 06:02

Работники со смещенным графиком работы - нужно ли переносить выходной на вторник?

У сотрудников смещенный график работы-со вторника по субботу. Выходные-воскресение, понедельник. 9 марта и 4 мая 2015 г.-это выходные за счет переносов. У данной категории работников понедельник и так выходной день. Надо ли им переносить выходной на вторник?
Читать ответы (1)
Мария
27.04.2009, 16:20

Перенос выходного дня 1 мая - право администрации или право на отдых?

На предприятии установлен режим неполной рабочей недели (четырехдневка). Т.к. праздничный день 1 мая приходиться на пятницу, который считается у нас выходным встал вопрос нужно ли переносить выходной день на понедельник 4 мая или просто отдыхать как все 1,2,3 мая. Может ли администрация предприятия самостоятельно переносить выходные дни? Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (2)
Николай
29.04.2016, 08:44

Можно ли перенести выходные дни в связи с совпадением с майскими праздниками?

У меня шестидневная рабочая неделя, мой выходной по табелю - понедельник. Майские праздники - выпадают на понедельники: 2 мая (1 мая перенесено с воскресенья на понедельник), 9 мая. Получается, что праздничные дни совпадают с моими выходными днями по табелю. Могу ли я перенести свои выходные дни на следующие за праздниками дни или любые другие по согласованию со своей администрацией (подскажите, пожалуйста, закон).
Читать ответы (1)
Алексей
04.03.2021, 15:15

Как будет проходить мой выходной 8 Марта, если он совпадает с понедельником?

У меня выходной - понедельник. 8 Марта совпадает с моим выходным днем. Мой выходной переносится на другой день? У меня пятидневка. Работаю со вторника по субботу включительно. Выходной воскресенье, понедельник.
Читать ответы (3)
Елена
05.03.2021, 14:57

Как поступить с выходным днём в праздничный понедельник - решение работодателя.

У работника пятидневная рабочая неделя со вторника по субботу выходные дни воскресенье и понедельник. Должен ли работодатель переносить выходной с понедельника на вторник, так как в понедельник 8 марта 2021 г.
Читать ответы (3)
Людмила
27.04.2019, 12:28

График работы в мае при переносе выходных дней субботы и понедельника

У меня график работы со вторника по субботу, воскресенье и понедельник выходные дни. В какие дни в мае у меня будут выходными, если суббота 5 января перенесена на 2 мая, какой понедельник у меня выходной (или выходной должен был быть 9 января. Спасибо.
Читать ответы (1)
Евгения
12.08.2015, 11:58

Рабочие выходные и право на отпуск - на что может рассчитывать работник по закону?

В нашей организации пятидневная рабочая неделя. Некоторые работники работают в субботу, по причине этого им предоставляется выходной в понедельник. Работник пошел в отпуск с понедельника, то есть в свой выходной. Правомерно ли он взял отпуск? Может ли быть первым днем отпуска его выходной? Как ему должны быть начислены отпускные? И необходимо ли оплатить понедельник, если он в отпуске? На основании каких НПА регламентируются данные действия?
Читать ответы (1)
Юрий
12.06.2014, 21:09

Совпадение выходных дней - полагается ли дополнительный выходной 14 июня?

У меня выходные дни пятница и воскресенье. То есть 13 июня (дополнительный выходной перенесенный с 5 января) у меня совпадает со своим выходным днем. Мой работодатель данную ситуацию игнорирует. В связи с совпадением двух выходных дней (перенесенного с моим обычным), мне доп. выходной день 14 июня (суббота) полагается или нет? Заранее спасибо и с Уважением Юрий Анатольевич.
Читать ответы (2)
Ирина
24.05.2017, 09:24

Возможно, нужно перенести выходной день на 10 мая из-за праздничного 9 мая

Сотрудник работает 5 дней в неделю, с двумя выходными днями: воскресенье и вторник. Праздничный день, 9 мая, приходится на его выходной день. Нужно ли нам переносить выходной день на 10 мая?
Читать ответы (1)