Несправедливое финансовое вознаграждение - как восстановить справедливость в работе больничной санитаркой

---обратитесь с жалобой в Гострудинспекцию или в прокуратуру. Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

[Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10]

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

Здравствуйте.

Обратитесь в трудовую инспекцию и управление здравоохранения, можете написать жалобу в прокуратуру, пусть проведут проверку.

Статья 196 Трудового кодекса РК (далее - ТК РК) предусматривает право работника заключать трудовой договор о работе по совместительству как с работодателем, с которым он уже состоит в трудовых отношениях (по основной работе), так и с несколькими работодателями. Обратитесь в инспекцию труда и в комиссию по трудовым спорам. Такового не может быть. Должна быть доплата. Удачи Вам.

Здравствуйте. Вопросы заработной платы регулируются исключительно локальными (внутренними) документами организации. Поэтому мы Вам тут ничем не поможем. А вот прокуратура и трудовая инспекция - имеют право истребовать все необходимые документы и проверить.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Здравствуйте, Олеся.

Работодатель должен платить Вам заработную плату согласно условий трудового договора.

Если Вы считаете, что Ваши права нарушены, обратитесь в трудовую инспекцию, для проведения проверки.

Здравствуйте! В данном случае вы имеете право в произвольной форме обратится в прокуратуру по данному обстоятельству. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!

Здравствуйте, вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию и прокуратуру для проведения проверки. Спасибо за выбор нашего сайта, всего доброго, до свидания

Добрый день! На основании каких официальных документов Вы взяли подработки? Откажитесь от них, если они не входят в Вашу должностную инструкцию. Если у вас малолетние дети, то Вам их навязывать не могут - не может быть у них в расчетах все чисто!

Добрый вечер, Олеся! Работодатель однозначно не прав, за работу по совмещению или совместительству должна быть установлена доплата. Обращайтесь в прокуратуру и инспекцию труда. Всего вам доброго!