У меня вопрос. Мне подписали заявление на работу дали направление на м.к. и на заявлении было написано директором " в приказ с...числа" но на следующий день в трудоустройстве было отказано. Могу ли я трудоустроиться через суд.

Здравствуйте. Можете обжаловать отказ в суд. По какому основанию вам было отказано в трудоустройстве? Что изменилось в вашей ситуации с момента подписания заявления?

Возможно ли трудоустройство через суд после отказа, несмотря на подписанное заявление и направление на медицинскую комиссию?

Изучение правомерности отказа работодателя в приеме на работу после написания заявления и направления на медосмотр

Правомерны ли действия работодателя, если заявление о приеме на работу было написано и выдано направление на медосмотр, а на следующий день было отказано в приеме на работу устно по телефону.

Читать ответы (1)

Вопросы отзыва заявления об увольнении и сроки возможности отзыва

02.02.2017 работодатель попросил написать заявление на увольнение по собственному и дать мне отработать два месяца (до конца марта). заявление было написано 02.02.17 и в самом заявлении была указана дата тоже 02.02.17. а ниже моего заявления непосредственный руководитель подписал: Не возражаю. С отработкой до 31.03.17 г вопрос следующий: могу ли я отозвать свое заявление? И, если это возможно, то до какого числа?

Читать ответы (5)

Обещание работы обернулось отказом после несостоявшегося медицинского освидетельствования

Работодатель после собеседования дал согласие на мое трудоустройство. Тут же при нем было написано заявление о приеме на работу, и подписано. В отделе кадров выдали направление на прохождение медицинского освидетельствования за свой счет. После оплаты всех мед. услуг, и не пройдя мед. освидетельствования, в трудоустройстве было отказано по телефону.

Читать ответы (1)

Сформулировано заявление в полицию о причинении телесного вреда, но как долго ждать рассмотрения?

Написано заявление в полицию в ночь с 2 на 3 число по факту причинения телесного вреда здоровью, в заявлении указано 3 число. Сейчас уже 7. Вопрос, сколько по времени занимает рассмотрение заявления? Перед посещением участка был посещен травмпункт, а 4 числа - суд. мед.экспертиза, направление на которую выдал участковый, принимавший заявление. Талон о принятии заявления имеется. Никто из полиции не связывался. Заранее спасибо!

Читать ответы (4)

Можно ли не выходить на работу в указанную в заявлении дату?

В дату, указанную в заявлении? Добрый день, вопрос следующий - устраиваюсь на работу в бюджетное учреждение, в заявлении указан срок приступания к работе - 03.03.2015 г. При этом заявление еще не подписано начальником, который должен его подписать. В отделе кадров мне говорят на работу не выходить, т.к. заявление не подписано пока и, соответственно, приказа о приеме на работу пока нет. У меня вопрос - могу ли я не выйти 03.03.2015 г., т.е. в дату, указанную в заявлении? Мне кажется, что я обязана выйти с этого числа, независимо от того, есть приказ или нет.

Читать ответы (1)

Отказ в трудоустройстве из-за отсутствия подписи начальника службы безопасности - анализ и влияние на трудоустройство

Устраивался на вагон завод грузчиком. Написал заявление о приеме на работу грузчиком. Это заявление было подписано начальником цеха. Сотрудником отдела кадров выдано направление на медицинский осмотр, направление в военкомат, где написано, что я принимаюсь на работу. Выписан пропуск. Дан список документов, которые нужно предоставить для трудоустройства. Потом звонок из отдела кадров-в трудоустройстве отказано. Не подписал начальник службы безопасности. Не судим, на учете у нарколога не состою. Правомерен ли отказ. И какое отношение в моем случае имеет служба безопасности.

Читать ответы (3)

Каких действий требуется для аннулирования увольнения на начальных этапах процесса?

Такая ситуация. По предварительной договоренности работника и работодателя было принято решение осуществить увольнение в день подачи заявления. Соответственно, работником было написано заявление об увольнении день в день (прошу уволить с сегодняшнего числа). В этот день работодатель заявление в производство не пустил: не был издан приказ об увольнении, не был проведен расчет и не была выдана работнику трудовая книжка. На следующий день заявление было рассмотрено работодателем, но приказ еще не был издан. В этот момент работник обратился в отдел кадров с заявлением об аннулировании его вчерашнего заявления об увольнении. Возможно ли на данном этапе остановить и аннулировать процесс увольнения?

Читать ответы (2)

В отделе кадров выдали направление на прохождение медицинского освидетельствования за свой счет (медицинская книжка моряка - мед.

Работодатель после собеседования дал согласие на мое трудоустройство. Тут же при нем было написано заявление о приеме на работу, и подписано. В отделе кадров выдали направление на прохождение медицинского освидетельствования за свой счет (медицинская книжка моряка - мед. комиссия действительна до 06.2009). После оплаты всех мед. услуг, и благополучном прохождении мед. освидетельствования, в трудоустройстве было отказано по телефону.

Читать ответы (1)

Имеет ли право работодатель уволить по другой статье если принял заявление по собственному желанию?

Заявление по собственному желанию было написано 3 числа (заявление было принято работодателем), на следующий день 4 числа был издан приказ об отстранении от занимаемой должности. Так же работодатель объявил, что уволит по "плохой" статье! Имеет ли право работодатель отстранять после принятого заявления на увольнение? Имеет ли право работодатель уволить по другой статье если принял заявление по собственному желанию?

Читать ответы (1)

Как поступить, если в заявлении о приеме на работу указана дата начала, но оно еще не подписано начальником?

Вопрос следующий - устраиваюсь на работу в бюджетное учреждение, в заявлении указан срок приступания к работе - 03.03.2015 г. При этом заявление еще не подписано начальником, который должен его подписать. В отделе кадров мне говорят на работу не выходить, т.к. заявление не подписано пока и, соответственно, приказа о приеме на работу пока нет. У меня вопрос - могу ли я не выйти 03.03.2015 г., т.е. в дату, указанную в заявлении? Мне кажется, что я обязана выйти с этого числа, независимо от того, есть приказ или нет.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли трудоустройство через суд после отказа, несмотря на подписанное заявление и направление на медицинскую комиссию?

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов