Марина
08.05.2004, 11:50
Моя приятельница увольнялась с работы по уходу за ребенком до 14 лет без сохранения места работы.
Читать ответы (1)
Ребенку 4 года, можно написать заявление на увольнение по уходу за ребенком, без содержания. Мед. стаж идет или только общий стаж. И сохраняется за мной место или нет на работе.
Если будет заявление на увольнение с работы, то ничего не сохраняется ни медицинский стаж, ни место работы. Удачи. Спасибо за обращение.
СпроситьА как в данном случае сделать правильно, что бы сохранился стаж мед и место на работе.
СпроситьДоброго времени суток. Во время отпуска не будет ни страхового, ни мед. стажа. Мед.стаж начисляется, если работник работает полный рабочий день.
СпроситьВам надо получить согласие с работодателем и оформить отпуск без сохранения заработной платы до необходимого достижения возраста ребенка. Удачи.
Спросить