Прекращение выплат ежемесячной премии в Пенсионном фонде Российской Федерации - Как действовать в данной ситуации?
Я работаю с 2007 г в пенсионном фонде российской федерации, водителем. С 2010 г прекратились выплаты ежемесячной премии прописанной в постановлении Правления ПФР точнее сказать выплачивается премия в неполном размере: 15 % вместо 25%.
Подскажите пожалуйста как себя вести в данной ситуации? Нарушений трудовой дисциплины не было. Сприказами о снижении процентов не ознакомлен. Заранее благодарен.
Премия не является обязательной выплатой, потому и называется премией. В то же время в Вашем трудовом договоре должны быть изложены основания для снижения премии. Если этого нет, то надо смотреть коллективный договор. Если а там ничего нет (или нет самого договора), то Вы навряд ли сможете отвоевать недополученную премию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 106 из 47 429 Поиск Регистрация