Законны ли изменения в рабочем графике и продолжительности обеденного перерыва?
На работе график два/два трудовой договор бессрочный. Стали добавлять дни три /1/два плюс дни д 10. то есть два часа на обед! Законны ли такие действия со стороны администрации? График два/два прописан в трудовом договоре и 1 час обед!
Об изменении существенных условий труда администрация обязана уведомить Вас письменно за 2 месяца. Если Ваши трудовые права нарушены, подавайте жалобу в прокуратуру, они проведут проверку.
СпроситьДобрый вечер. Если были изменения трудового договора вас должны были письменно об этом уведомить только с вашего согласия можно изменять. Хорошего приятного вечера.
СпроситьНет, данные действия противоречат ст. 22, ст. 57 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан соблюдать условия трудового договора в которых указано режим работы и график сменности.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 431 Поиск Регистрация