Куда обращаться, если работодатель выплачивает меньше пособия по беременности и родам, чем предусмотрено законом?

Зависит ли размер ежемесячного пособия при уходе за ребенком от суммы пособий по беременности и родам?

Нахожусь в отпуске за ребенком до 1,5 лет. у меня такой вопрос зависит ли от суммы пособий по беременности и родам размер ежемесячного пособия?. просто знакомая получила меньше меня пособие по беременности и родам, а ежемесячно ей платят больше чем мне.

Читать ответы (1)

Имею ли я право на пособие по беременности и родам?

Меня зовут Аревик. Я обратилась за предоставлением пособия по беременности и родам. Работодатель отказался предоставить мне пособие по беременности и родам, так как я проработала в этой организации один месяц, в течение которого получала пособие по временной нетрудоспособности. Отсутствие заработка, по мнению работодателя, не позволяет предоставить пособие по временной нетрудоспособности. Имею ли я право на пособие по беременности и родам? Спасибо. Всего доброго.

Читать ответы (1)

Возможность получить оба пособия при рождении ребенка и с зачетом ранее выплаченного пособия - разъяснение закона

Я прочитала в законе № 255-ФЗ ст. 11.1, что матери, имеющие право на пособие по беременности и родам, в период после родов вправе со дня рождения ребенка получать либо пособие по беременности и родам, либо ежемесячное пособие по уходу за ребенком с зачетом ранее выплаченного пособия по беременности и родам в случае, если размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам. . Объясните, пожалуйста понятым языком, могу ли я все таки получить оба пособия и что значит с зачетом ранее выплаченного пособия по беременности и родам в случае, если размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам. Спасибо.

Читать ответы (1)

Оплата пособий в декрете - обязан ли работодатель выплатить пособие по беременности и родам за второго ребенка

Здравтсвуйте, скажите пожалуйста я нахожусь в декрете (от работодателя) и получаю пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Забеременела вторым ребенком. Обязан ли работодатель выплатить за второго ребенка пособие по беременности и родам и будет ли он оплачивать пособия по уходу до полутора лет?

Читать ответы (1)

Работодатель не выплачивает пособие по беременности и родам. Что делать, куда обращаться? Заранее спасибо!

Читать ответы (2)

Возможность требования недополученного пособия по л\\н с работодателя при нахождении в декретном отпуске

Нахожусь в декретном отпуске с 19 января 2015 г, подавала соответствующий л\н работодателю по внешнему совместительству. Об отказе оплаты пособия по л\н узнала 14.02.2015 (при выдаче зар. платы). Пособие по беременности и родам получила по основному месту работы, исходя из средней зар. платы по всем местам работы. Могу ли я требовать недополученное пособие с работодателя или сразу обращаться в суд?

Читать ответы (1)

Как расчитать размер пособия по беременности и родам при з/плате 3000 рублей в коммерческой организации и в какой

Как расчитать размер пособия, какой я должна получить по беременности и родам, если я работаю в коммерческой организации официальный размер з/платы составляет 3000 рублей. И в какой срок мне обязан работодательвыплатить пособие. Сейчас я на 9 месяце беременности, но декретные мне еще не выплатили. Большое спасибо.

Читать ответы (1)

Правомерен ли отказ работодателя в выплате детского пособия до полутора лет при получении пособия по беременности и родам?

Правомерен ли отказ работодателя в выплате детского пособия до полутора лет, если ребенку 1 год, а я ушла в декрет следующим ребенком и получила пособие по беременности и родам. Работодатель мотивирует тем, что получать два пособия одновременно невозможно... Так ли это? Если да,то укажите, пожалуйста, статью закона, которой при этом руководствуются. Заранее благодарна за ответ.

Читать ответы (2)

Пособие по беременности и родам в Тверской области - как получить минимальную сумму оплаты и что делать, если выплатят меньше

Меня зовут Наталья. У меня вопрос о пособии по беременности и родам. Живу и работаю в Тверской области. ЗП офиц. Меньше МРОТ 5000. Стаж 7 лет. На учет встала до 12 недель. На больничный по беременности и родам офиц. Ушла с 14,02,2017 по 03,07,2017, назначено кесарево сечение (ложные роды.) по моим рассчетам я должна получить минимальную сумму оплаты, т.е. 34500+600 (за ранний учет) значит. Не менее 35 000? это верная информация? И если выплатят меньше, куда и с какими документами обращаться? Заранее спасибо!

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Куда обращаться, если работодатель выплачивает меньше пособия по беременности и родам, чем предусмотрено законом?

Новосибирск - онлайн услуги юристов