У меня заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет не принимают, заставляют увольнятся по собственному желанию.
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Полтора года ребёнку будет 19 апреля. На предприятии, с которого я уходила в отпуск, все работники были сокращены, остались только декретчики, производства нет, предприятие ликвидируют. У меня заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет не принимают, заставляют увольнятся по собственному желанию. Подскажите, как правильно поступить?
Здравствуйте, Светлана! А Вы не увольняйтесь по собственному желанию. Хотят уволить - пусть увольняют по п.1 ст.81 Трудового кодекса РФ в связи с ликвидацией предприятия, и выплатят Вам выходное пособие. Заявление о предоставлении отпуска по уходу до 3 лет можете направить заказным письмом с уведомлением. А можете и выйти на работу и потребовать от работодателя чтобы он обеспечил Вас таковой. Не обеспечит - пусть оплачивает время простоя. Хи-хи! Тогда сообразят, наконец, что увольнять Вас по ликвидации срочно надо.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 429 Поиск Регистрация