Ольга
15.03.2019, 13:07
Работодатель не предоставляет процедуру сокращения - что делать, если не согласны с предлагаемой должностью?
Читать ответы (10)
Ситуация такая, я отказалась подписывать уведомление по ст 74 о сокращении рабочего дня, теперь меня увольняют по п 1 ч 1 ст 77 ТК РФ. У меня есть ребенок, которому нет 3 лет, и доход моей семьи ниже прожиточного минимума. Что можно сделать в этой ситуации? И могу ли я написать заявление, что я передумала и согласна на эти условия?
Здравствуйте! Договаривайтесь с работодателем. В любом случае, если вы будете не согласны с увольнением, Ваше право обратиться в суд. Удачи Вам и всего хорошего!
Спросить