Вопрос о возможности отказа работодателем в выплате пособия по уходу за ребенком в отпуске без сохранения заработной платы

• г. Москва

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с 1 октября 2016 года. В декретный отпуск не уходила (продолжала работать удаленно, так как об этом попросил руководитель). Ребенок родился 8 мая 2016 года. Пособие мне исправно платилось до настоящего времени. Мне сказали что больше мне пособие платить не будут, так как я не предоставила документы (все документы я привозила, они их потеряли) доказывать что либо бесполезно им. Скажите имеет ли работодатель право не платить мне пособие? Куда мне обратиться?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте при таких обстоятельствах он может прекратить либо приостановить выплату просто Привезите заново все документы Спасибо за ваше обращение на наш сайт.

Спросить

Здравствуйте! Если представили все документы и писали заявление, то пособия оплачивать обязаны. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию. Удачи Вам и всего хорошего!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Естественно работодатель не вправе Вам отказать, а если это произойдет, обращайтесь с жалобой в прокуратуру или с заявлением в суд.

Спросить

Обратитесь с жалобой в прокуратуру (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ")

В жалобе должны быть указаны:

- наименование прокуратуры;

- фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;

- почтовый (электронный) адрес, по которому должен быть направлен ответ;

- суть жалобы

- личная подпись заявителя;

- дата

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов