Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Имеет ли право руководитель платить мне только 50% от з/п, ведь я не работаю по его вине?

04.04.2011, 11:35

• г. Москва

Бухгалтерию организации, в которой я работаю, выселили из офиса 31.12.2010 г. На протяжении 3 месяцев, мне приходилось сидеть дома и не работать. Работодатель говорил что не может пока найти новый офис и платил мне всего 50% от з/п. остальные сотрудники работали дома и получали 100% з/п. (Живут в Москве, а я нет).

А недавно выяснилось, что в апреле я всётаки смогу выйти на работу но в тот же офис из которого нас выселяли, оказывается всё это время там делали ремонт и не было ни каких трудностей с поисками нового места работы. Получается, что меня просто обманывали.