Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Законность работы и возможные последствия для организатора и работников в производстве и продаже банных веников

10.06.2017, 17:46
• г. Нижний Новгород

Хотел бы узнать законно ли это в плане работы (не по отношению к лесу, а рабочей силе). Я продаю банные веники и изготавливают их, приемущественно, школьники и студенты. Срезают веточки, формируют веник. В основном, контингент 14-19 лет.

Что может быть мне за это, как организатору и что может быть им, если их поймают в лесу?

Читать ответы (5)
Банные веники
Ответы на вопрос (5):

Доброго Времени суток!

У ВАС ВСЕ делается ЗАКОННО - Трудовой кодекс ВЫ не нарушаете - если ПЛАТИТЕ детям

Удачи ВАМ! Всегда рады помочь

Спросить

Даже если я не оформлен как ип или ооо в гос. органах?

Спросить

Доброго Времени суток!

ВЫ относитесь к САМОЗАНЯТОЙ ЧАСТИ НАСЕЛЕНИЯ - НАЛОГОВОЙ не ДО ВАС

Удачи ВАМ! Всегда рады помочь

Спросить

Вы незаконно привлекаете к трудовой деятельности несовершеннолетних, а любая рубка или заготовка в лесу запрещена. Это серьезные административные правонарушения с вашей стороны.

Спросить

На основании трудового кодекса подростки с 14 до 16 лет самостоятельно заключают договора, после получения согласия родителей или опекунов. Подросток старше 16-ти может заключать договор абсолютно самостоятельно.

Если родители детей согласны чтобы дети работали без оформления вся ответственность ложиться на них.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги