Имеют ли право сократить с работы за два года до пенсии?

• г. Москва

Имеют ли право сократить меня на производстве (стаж работы 36 лет в пищевой промышленности), за два года до пенсии?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте.

Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 179]

При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.

Спросить

К сожалению, имеют, если невозможно перевести Вас на другую работу. После увольнения получите копию приказа и подавайте иск в суд о восстановлении, суд проверит правильность увольнения.

Спросить

Здравствуйте, Елена! Вам стоит изучить коллективный договор - в нем могут быть предусмотрены льгот по сокращению для женщин 52 лет и мужчин 57, если такие льготы не предусмотрены, то сократить Вас могут; если у Вас в трудовой книжке будет стоять запись об увольнении по сокращению штата, и Вы зарегистрируетесь в центре занятости и будет отсутствовать возможность Вашего трудоустройства, то районный отдел департамента занятости имеет основания для выдачи письменной рекомендации оформления пенсионных выплат раньше установленного срока (т.е. досрочно). C уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Москва - онлайн услуги юристов