Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Когда мне принимать пищу, если всё обеденное время уходит на дорогу до столовой и обратно?

18.04.2011, 15:34
• г. Омск

Работаю в ОАО РЖД.

Цех очень большой и я нахожусь на самом отдалённом участке, где имеется помещение для обогрева и туалет. До ближайшего места для приёма пищи 1200 метров, это рабочая столовая нашего предприятия. Если взять общепринятую скорость движения человека 5 км/ч, то на расстояние в 1200 метров понадобится 14,4 мин. Туда и обратно 28,8 минут.

Согласно внутреннего трудового распорядка у нас два обеда по 30 мин.

Когда мне принимать пищу, если всё обеденное время уходит на дорогу до столовой и обратно?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Михаил, трудовой кодекс не обязывает работодателя создавать столовые, лишь место для приема пиши. И если рядом у вас такового нет, то можно обсудить с работодателем о создании такового.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Омск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валерия
22.08.2014, 10:39

Отсутствие комнаты для приема пищи на полиграфическом предприятии

На полиграфическом предприятии нет комнаты для приема пищи, вернее есть, но небольшая, все сотрудники в ней не помещаются, разработали график. Каждое подразделение по 15 минут приема пищи. Люди не хотят туда ходить, изначально привыкли принимать пищу на рабочих местах. Нужно ли заставлять людей принимать пищу в специально отведенном месте и какие категории работников могут принимать пищу на рабочем месте?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.01.2016, 23:37

Законно ли вводить перерыв на обед в ночную смену, если нет столовой и комнуты приема пищи?

Если работодатель установил правила внутреннего трудового распорядка и обозначил там перерыв на обед в ночную смену, законно ли это. Столовой и комнаты приема пищи нет.
Читать ответы (1)
Сергей
11.12.2009, 16:12

Законно ли такое требование администрации - не отлучаться с территории на время обеда?

В трудовом договоре записано, что работник не имеет права отлучаться с территории предприятия во время перерыва на обед, т.к. на предприятии есть оборудованное место для приёма пищи - столовая и место для отдыха - Комната отдыха. Законно ли такое требование администрации - не отлучаться с территории на время обеда?
Читать ответы (1)
Влад
25.11.2013, 22:32

Необходимость восстановления комнаты приема пищи на большом предприятии - как повлиять на администрацию?

Зравствуйте! У нас большое предприятие. В нашем подразделении была комната приёма пищи, но её закрыли, мотивируя тем, что на предприятии есть столовая. Но далеко не все работники нашего подразделения имеют желание пользоваться услугами столовой, принося обед с собой из дома. Обедать дома возможности нет-предприятие находится за чертой города. Как можно повлиять на администрацию?
Читать ответы (1)
Антон
10.08.2016, 23:45

У сотрудников ОАО РЖД лишают один час обеденного перерыва без предоставления условий для приема пищи и столовой

В оао ржд при сменной 12 часовой работе у машинистов и помощников при депо забрали один час на обед, без предоставления места для приема пищи и столовой, правомерно ли это? оплачивают 11 часов.
Читать ответы (1)
Мансур
04.11.2016, 13:37

Можем ли мы обедать в комнате приема пищи цеха на 1 час, опираясь на наше рабочее расписание?

Я работаю слесарем КИПиАТ в Цехе автоматизации производства и обслуживаю объекты нефтедобычи (скважины, групповые замерные установки). Место сбора Цех АП находится в черте города. А обслуживаемые объекты разбросаны по всему району, приходится весь рабочий 8-часовой день ездить по объектам устранять неисправности. Нам запрещают приезжать в цех на обед. Мы принимаем пищу, взятую из дома, в машине. На это нам отводят 30 минут обеда. Вопрос: имеем ли мы право приезжать в цех и обедать там в комнате приема пищи и обедать 1 час.
Читать ответы (3)
Татьяна
07.04.2009, 18:23

Неделю пон-чет 9.00-18.00, пят 9.00-15.30, обед 13.00-13.30 на предприятии нет столовой и помещений для приема пищи.

По оао за подписью ген. директора вышел приказ: установить раб. неделю пон-чет 9.00-18.00, пят 9.00-15.30, обед 13.00-13.30 на предприятии нет столовой и помещений для приема пищи. Правомерно ли это? спасибо.
Читать ответы (1)
Вячеславав
09.07.2015, 18:20

Оптимальная организация времени отдыха и питания внутри рабочего распорядка - правила и рекомендации

Каким образом должно предоставляться время для отдыха и приема пищи при работе в течении суток? Как это должно быть отражено в правилах внутреннего трудового распорядка?
Читать ответы (1)
Наталья
16.12.2008, 12:57

Т.е если увидят, что ты занимаешься чем-то кроме работы или спишь, то лишают премии.

Я работаю на предприятие сменно, работаю так, что на обед ездить и ходить недьзя, с объекта уходить и отлучаться нельзя время для отдыха нет. т.е если увидят, что ты занимаешься чем-то кроме работы или спишь, то лишают премии. Прием пищи видется на рабочем месте. Без отрыва от работы, Предприятие мотивирует тем. что в Правилах трудового распорядка предприятия время на прием пишщи даеться, значит его оплачивать не надо, но есть ст 108 п.2,что должны оплачивать, Правильно ли поступает предприятие. И должны ли они оплачивать?
Читать ответы (1)
Владимир
04.05.2018, 22:39

Непосредственный начальник запретил посещение кафе во время обеденного перерыва

Непосредственный начальник, используя свое служебное положение, запретил во время обеденного перерыва посещать кафе, расположенное в 2 мин ходьбы от проходной предприятия, хотя до сегодняшнего дня такого запрета не было. Взамен предложил пользоваться столовой предприятия (после обеда в этой столовой всегда болит желудок), или приносить еду с собой из дома. В "Правилах внутреннего трудового распорядка", в трудовом договоре время обеда 30 мин работнику предоставлено. Многие работники предприятия пользуются этим кафе, но только почему-то в нашем отделе это стало нельзя. Является ли этот устный запрет нарушением трудовых прав работника, или начальник все-таки прав?
Читать ответы (2)