Увольнение без предупреждения работодателя - возврат штрафных 3000 рублей - правомерно?

• г. Ставрополь

По трудовому кодексу. Я уволился. Когда со мной рассчитывались мне из 5150 рублей отдали 2150. остальные 3000 нет. это якобы штраф, зато что я уволился не предупредив работадателя за неделю. Правомерны их действия? Учитывая что я был неофициально трудоустроен.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте.

Вы работали неофициально - а это уже нарушение трудового законодательства РФ.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 18.06.2017)

Спросить

Здравствуйте! Нет, данные действия неправомерны, но отстаивать свои права Вам придется в суде, доказывая факт трудовых отношений.

Спросить

Никаких штрафов в случае увольнения закон не предусматривает, поэтому можете требовать выплаты ваших денег, в случае отказа обращаться с жалобой в трудовую инспекцию или в суд.

Спросить

Здравствуйте! В данном случае это бред, это грубое нарушение трудового законодательства по данному обстоятельству. Вам нужно доказать в суде чтобы у вас были трудовые отношения.

Спросить

Ставрополь - онлайн услуги юристов