Возвращение из декрета - ожидаемые изменения в должности заместителя директора и предложения от организации
Должность, на которой я работала до декрета - заместитель директора. Должности директора в данной организации больше нет, соответственно не понятен Кру моих обязанностей после выхода из отпуска. Хочу выйти из отпуска досрочно. Что может предложить мне организация?
Доброе утро, Анна! Что вам может предложить ваша организация - вы можете узнать только у них, но так не бывает, что нет должности директора, а есть должность заместителя. Кто-то должен исполнять обязанности директора. Пишите заявление на выход из отпуска, а как будут развиваться события дальше - увидите. Будут вопросы - обращайтесь к юристам в личную консультацию и получите грамотную консультацию по данному вопросу и возможности защиты ваших прав. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьАнна, добрый день.
Работодатель должен Вам предложить работу в той должности и с тем кругом обязанностей, который указан в вашем трудовом договоре. В том числе и в случае, если Вы выходите на работу досрочно. Уволить Вас по сокращению до достижения ребенком трех лет работодатель не вправе.
СпроситьДоброго времени суток. За вами на период декретного отпуска должна сохраняться ваша должность и ваш оклад, поэтому выполнять в будет идти трудовые функции, которая прописана в трудовом договоре и должностной инструкции.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 430 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Как сохранить работу при перерыве в уходе за ребенком и сокращении отдела
