Работаю в прачечной онко. Диспансера 20 лет. стираем 2 больницы подали заявление начальству о повышении зар. платы. Нормативы как были при устройстве на работу так и остались. Точнее мы их и не знаем. Замучали проверками что нам делать? Зар.плата 9300 как жить?

Нормативы как были при устройстве на работу так и остались.

Как простым рабочим прачечной повысить разряд и заработную плату?

Работаю в бюджете 20 лет в прачечной. Уже лет 10 назад поставили более современные стиральные машины.2 шт. из них с программным управлением. А мы как были на 2 разряде так и остались. Что делать нам простым рабочим чтобы повысили разряд? Так хоть может зар. плата чуть больше станет. Начальству до нас нет дела. Им повышают и ладно.

Читать ответы (1)

Отсутствие официального трудоустройства после более чем года работы - вопросы о заработной плате и требования о расчете

Я, работаю на предприятии с 17.01.2013 в должности инспектор кредитный, заработная плата составляет за смену 850 рублей. При устройстве на работу обещали официальное трудоустройство, оставила трудовую книжку, и подписала только договор о материальной ответственности, т.к. работа с деньгами. С 11.04.13 начинаю интересоваться о заработной плате, т.к. обусловлены дни выплат с 10 числа каждого месяца по 15 число каждого месяца выплата заработной платы. 14.04.13 я, написала заявление об увольнении и снова поинтересовалась о заработной плате за март, на что получила ответ, что выплатят заработную плату за март 2013 года вместе с расчетом после отработанных мной 14 дней. Трудовой договор мной подписан не был. Должна ли я отрабатывать 14 дней? В какой срок я должна получить расчет?

Читать ответы (1)

Требования о повышении заработной платы после пятилетнего периода работы - обращение коллектива

Работаю на предприятии уже более 5 ти лет. За это время ни разу не было повышения зар. платы. Два года обещают, но так и не повышают. С коллегами решили написать что то типа заявления на повышение зар. платы или будем бастовать. Не подскажите, как правильно написать такой документ.

Читать ответы (4)

Ответьте пожайлуста, при повышении заработной платы сотрудников, нужно ли делать дополнительное соглашение к трудовому договору

Ответьте пожайлуста, при повышении заработной платы сотрудников, нужно ли делать дополнительное соглашение к трудовому договору, где указана заработная плата на момент принятия на работу.

Читать ответы (1)

Особенности ситуации с задолженностью по заработной плате и действие заявления по 142 статье ТК РФ

Задолженность по заработной плате более полугода. В мае было написано заявление по 142 статье ТК РФ о приостановлении работы, но по просьбе руководства работник иногда выходил на работу. Зар. плата на сегодня не выплачена, а руководитель аннулировал заявление, мотивировав самостоятельным выходом на рабочее место без уведомления о полной выдаче зар. платы. Законно ли это? Действует ли заявление по 142 статье, и должен ли работодатель продолжать начислять зар. плату по среднему заработку до полного погашения долга?

Читать ответы (3)

Как составить заявление о выплате заработной платы при увольнении в условиях существования черной и белой зарплаты на предприятии?

Мне не выплачивают заработную плату при увольнении. Как грамотно написать заявление к работодателю по выплате заработной платы. На предприятии существует черная и белая заработная плата.

Читать ответы (1)

Законность повышения арендной платы в торговом центре - анализ договора и правовых норм

Вопрос по увеличению арендной платы в торговом центре. 1 03 2021 была увеличена арендная плата согласно договору. Там прописано, что Арендодатель имеет право поднять арендную плату неболее одного раза в год. С 1.09.2021 заключаем новый договор на 11 месяцев, потом приходит уведомление о повышении аренды с 01.10.2021 согласно договору в одностороннем порядке. Фактически за 2021 год это второе повышение. Законно ли это?

Читать ответы (2)

Как защититься от скрытых условий в договоре аренды и предотвратить неприятные сюрпризы?

Был устный и в переписке договор с арендодателем о фиксированной плате за месяц на протяжении 3 лет, приподнимание договора аренды, выяснилось, что он вписал пункт о повышении раз в год платы на 10%! Съехать мы не можем, но и пойти на грабительски высокие повышения арендной платы тоже не можем, зашли в тупик! Что делать?

Читать ответы (1)

Срок исковой давности по взысканию недоначисленной заработной платы и период требования перерасчета в СНТ

Каков срок исковой давности по взысканию недоначисленной заработной платы? За какой период я могу требовать пересчитать мне заработную плату, если за все 5 лет работы моя заработная плата не соответствовала МРОТ. Работаю в СНТ.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нормативы как были при устройстве на работу так и остались.

Омск - онлайн услуги юристов