Елена
21.10.2013, 20:42
Может ли работодатель дать работнику уведомление о снижении заработной платы без основания.
Читать ответы (1)
Может ли работодатель снизить размер заработной платы работника и на каких основаниях, как это снижение оформляется?
Не может без Вашего согласия. Если такое согласие имеется, тогда первоначально работодатель уведомляет Вас, вы пишете заявление что не возражаете, оформляется дополнительное соглашение к трудовому договору с новым окладом и приказ по личному составу с указанием суммы нового оклада.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 111 из 47 429 Поиск Регистрация
