Права и обязанности работника на больничном с назначенной инвалидностью
Скажите пожалуйста, работник на больничном, сделали ВТЭК, получил справку 1 группа инв. "нетрудоспособный", скоро будет получать пенсию по инвалидности, а больничный не закрывают, работодатель может согласно справки по инв. потребовать заявление об увольнении, если больн. Не закрывают врачи. По какой причине не закрывают, если инв. установлена? Спасибо.
Пока вы на больничном вас уволить не имеют права, по поводу почему не закрывают и когда закроют надо разбираться с врачами а именно с председателем втэк, если нет то идти в прокуратуру.
СпроситьСогласно статьи 81 Трудового кодекса РФ увольнение работника не допускается в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске. В Вашем случае должно быть прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (п.5 ч.1 ст.83 ТК РФ), и заявление об увольнении не требуется.
СпроситьМахачкала - онлайн услуги юристов
Получил производственную травму, а работодатель отказывается оплачивать последний больничный
Обязанности работодателя при установлении III группы инвалидности
Работник с 1 группой инвалидности - правомерно ли требование работодателя предоставить справку с диагнозом на медосмотре?
Какую справку нужно брать у работодателя при увольнении за прогул, если в 2012 году был больничный?
Предоставление остатков отпуска работнику при увольнении на основании медицинского заключения
